DSB-CIO's avancerede regnemaskine skal sikre danskerne billigere togbilletter: Har fordoblet antallet af Orange-billetter til 120.000 med machine learning på et år

Interview: Bevæbnet med en avanceret regnemaskine i hånden er DSB's CIO, Michael Moesgaard, på en mission. Han skal sikre flere billigere togbilletter til danskerne. Foreløbigt er antallet af Orange-billetter fordoblet til 120.000 på et år. "Så kan vi bedre stå distancen konkurrencemæssigt med bilerne og busserne," lyder det.

Artikel top billede

Michael Moesgaard, CIO for DSB, på Høje Taastrup Station. Foto. DSB. (Foto: nicolaiperjesi.com / Nicolai Perjesi)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Indblik i hvordan DSB's avancerede regnemaskine har fordoblet antallet af Orange-billetter over det seneste år
  • Indsigt i hvordan machine learning er med til at sikre flere billigere togbilleter
  • Læs om de udfordringer Michael Moesgaard har haft i forbindelse med projekt
  • Bliv klogere på hvordan regnemaskinen skal sikre DSB en konkurrencefordel i forhold til busserne og bilerne
1.052
5:30 min
En af de offentlige diskussioner man som dansker kan være sikker på, dukker op år efter år, er debatten om DSB's togpriser.

Man kan faktisk stille sit ur efter, hvornår diskussionen opstår.

For et nyt år er lig med nye priser hos DSB.

Derfor bryder debatten om billetpriserne ud i lys lue omkring årsskiftet, når DSB justerer togpriserne, og som oftest er den offentlige debat præget af, at danskere i hobetal brokker sig over de stigende billetpriser.

2019 var ingen undtagelse. 20. januar 2019 trådte DSB's seneste prisstigninger i kraft, hvilket indebar, at billetpriserne på tværs af DSB's forskellige billettyper i gennemsnit steg både øst og vest for Storebælt samt over Øresund.

Den højeste gennemsnitlige stigning i billetpriserne var på strækningen over Øresund, som steg med 2,7 procent.

Men hvad de færreste danskere ved er, at mens DSB's billetpriser over en bred kam stiger, så har selskabets CIO, Michael Moesgaard, en avanceret regnemaskine, der skal øge udbuddet af de billigste togbilletter til danskerne.

Indtil videre har machine learning hjulpet DSB med at fordoble antallet af de billige Orange-billeter fra 60.000 til 120.000 på blot et år.

Annonce

Event: SAP Excellence Day 2027

It-løsninger | Online og København

Oplev stærke cases og de nyeste muligheder med SAP, fysisk eller online.

9. februar 2027 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 17. august 2026 ansat Jesper U. Sørensen som Seniorkonsulent ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Chief Technology Officer hos NetSec ApS, hvor han også var partner. Nyt job
Elbek & Vejrup A/S har pr. 15. august 2026 ansat Anne-Sofie Andreasen som Project Manager i Projekt & Service. Hun skal især beskæftige sig med ledelse og koordinering af projekter og serviceopgaver. Hun kommer fra en stilling som konsulent med fokus på digitale løsninger hos XFLow. Hun er uddannet cand.it. i IT, Kommunikation og Organisation. Hun har tidligere beskæftiget sig med analyse, udvikling, test og implementering af løsninger samt udarbejdelse af brugervejledninger. Nyt job

Anne-Sofie Andreasen

Elbek & Vejrup A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

Nikolaj Henrik Pieter Jansen

Norriq Danmark A/S

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S