Kina næsten klar med digital valuta efter fem års udvikling

Kina er på trapperne med sin egen digitale valuta, som ventes lanceret snart. Valutaen bliver langt mere kompleks en klassiske kryptovalutaer.

Artikel top billede

Kina er på trapperne med sin særlige digitale valuta, som landet har udviklet på i efterhånden fem år.

Det meddeler direktøren for det kineske betalingsministerium, Mu Changchun, skriver den kinesiske avis Shanghai Securities News.

Der bliver tale om en digital valuta - men ikke en kryptovaluta, da den kommende kinesiske valuta bliver baseret på en mere kompleks struktur end de volatile og ukontrollerede kryptovalutaer.

Således vil den kommende kinesiske valuta blive baseret på et såkaldt two-tier split delt mellem den kinesiske folkebank, der svarer til den danske Nationalbank, og de kommercialle banker.

Desuden vil den kommende kinesiske valuta ikke bliver totalt baseret på blockchain.

Det var oprindeligt planen, at valutaen skulle baseret totalt på blockchain, men kineserne har siden skiftet mening, da blockchain er for langsom at arbejde med for den kinesiske retail-sektor med millioner af samtidige spillere.

Derfor blev det beslyttet, at den kinesiske folkebank skulle sigte efter en bredere tilgang.

Navnenyt fra it-Danmark

Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

Kari Lehtimäki

Den danske eID-virksomhed Idura

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

Jeppe Spanggaard

Pinksky ApS

Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

Claus Berg

Netip A/S