Analyse: Danmark er for lille til toppen af it-branchen - nu skal den store verden erobres

Computerworld Top 100/2019: Selv om landets it-virksomheder endnu en gang viser flotte tal, trækker mørke skyer op i det fjerne. Den økonomiske udvikling går nemlig i den forkerte retning, men fem virksomheder har knækket koden til at fastholde de høje vækstrater. Her kan du blive klogere på, hvorfor hardware-forretningen, spiludviklerne, konsulentvirksomheden, teleselskabet og hosting-selskabet har mere til fælles end som så.

Artikel top billede
Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Få unikt indblik i Computerworld store Top 100-undersøgelse
  • Læs hvorfor Seenheiser Communications, IO Interactive, Ecapacity, IP Nordic og Zitcom mere til fælles end som så
  • Bliv klogere på den økonomiske udvikling i 433 it-virksomheder i Danmark
  • Find ud af hvorfor udviklingen går i den forkerte retning til trods de flotte tal
  • Indsigt i fem selskabers succesfulde strategi til fortsat vækst
1.789
9 min
Lad det være sagt med det samme.

Det går umiddelbart forrygende for it-selskaberne i Danmark.

De 433 it-virksomheder i Computerworlds store Top 100-undersøgelse leverer sammenlagt et resultat for selskabernes primære drift på 12,1 milliarder kroner.

It-selskaberne har samlet aktiver for over svimlende 157,7 milliarder kroner, og de leverer tilsammen et overskud på 16,7 milliarder kroner.

De tal lader vi lige stå et øjeblik. De er flotte.

Men træerne vokser ikke ind i himlen. Tværtimod.

Landets it-virksomheder er presset på en række fronter og udviklingen peger på en klar tendens:

Danmark er for lille et land for de it-virksomheder, der også i fremtiden har ambitioner om at vokse i stort omfang.

Det har Sennheiser Communications, IO Interactive, Ecapacity, IP Nordic og Zitcom indset.

Læses lige nu

    Event: Årets CIO 2026

    Andre events | Kongens Lyngby

    Vi samler Danmarks stærkeste digitale ledere til en dag med viden og visioner. Årets CIO 2026 fejrer 21 års jubilæum, og NEXT CIO sætter spotlight på næste generation. Deltag og bliv inspireret til at forme fremtidens strategi og eksekvering.

    4 juni 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    Immeo har pr. 1. marts 2026 ansat Theo Lyngaa Hansen som Consultant. Han kommer fra en stilling som Data Manager hos IDA. Han er uddannet i Business Administration & Data Science. Nyt job
    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura