VW i kæmpemæssigt software-sats: Mere end 5.000 ansatte skal udvikle nyt styresystem til bil-mastodontens biler

Dusinvis af software-systemer skal strømlines hos den tyske bilkoncern. Flere tusinde ansatte skal tilpasse Android-styresystemet til blandt andre Audi, Bentley, Porsche, Skoda og Volkswagen.

Artikel top billede

Biler som VW gruppens Porsche Taycan vil i fremtiden dele software-platform med koncernens øvrige biler. (Foto: Right Light Media / Daniel Wollstein)

En bil er ikke længere bare en kabine monteret oven på en motor forbundet til fire hjul.

De er i stigende grad defineret ved den software, der styrer de mange bevægelige dele i en bil.

Ny funktioner kræver ny kode. Det er en udvikling, der i dag gør, at en moderne bil kan rumme op til 70 forskellige moduler fra mere end 200 forskellige leverandører, skriver Ars Technica.

Nu vil europas største bilkoncern, tyske Volkswagen Group, som tæller i alt 12 bilmærker som Audi, Bentley, Lamborghini, Porsche, Scania, Seat, Skoda og Volkswagen, strømline sin bilparks elektroniske systemer.

Koncernens direktør for VW-gruppens digitale services, Christian Senger vil gøre op med de mange platforme: ”Vi fremstiller over 10 millioner biler årligt. Men de kører på omkring otte forskellige elektroniske arkitekturer.” konstaterer han.

”Der er dog ingen grund til at have otte forskellige arkitekturer,” pointerer han og sammenligner med Android-økosystemet, hvor den samme systemsoftware fungerer på 500 kroner og 10.000 kroners smartphones.

For at komme problemet til livs, vil koncernen derfor satse på en fælles Android-baseret software-platform til hele selskabets bilpark inden udgangen af 2025.

Det vil blive et omfattende projekt, som ifølge Christian Senger vil beskæftige mellem fem og 10 tusinde ansatte i en endnu ikke navngiven afdeling.

Læs også: Ugen i tech: VW slipper sin elektriske folkevogn løs: Her er de danske priser på ID.3 / Google Pixel 4 dukker op alle vegne – flere uger før tid / Surface Laptop 3 får vokseværk: Skærmen kan blive op til 15 tommer

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Admin By Request

    Sikkerhedspolitikken skal følge brugeren - ikke virksomhedens firewall

    Med det nye produkt - Web Access Management - vil danske Admin By Request flytte IT-sikkerheden frem i processen.

    Capgemini Danmark A/S

    Client Partner

    Københavnsområdet

    AL Sydbank

    Afdelingschef til IT Servicedesk

    Københavnsområdet

    Annonce

    Navnenyt fra it-Danmark

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. august 2026 ansat Nathalie Kajberg Knudsen som Supportkonsulent i Evita/Forsyning. Hun skal især beskæftige sig med support af Evita/Forsyning samt bidrage til videreudviklingen af supportsetup på Evita og Appia. Hun kommer fra en stilling som support indenfor Kundeadministration og Afregning hos KMD Easy Energy. Hun har tidligere beskæftiget sig med kørselskoordinering og kørselsledelse hos FKS Slamson og Godik. Nyt job

    Nathalie Kajberg Knudsen

    Elbek & Vejrup A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. december 2025 ansat Thomas Harboe Hald som Director Commercial Excellence. Thomas skal især beskæftige sig med opbygge og lede vores nye Customer Excellence Office. Thomas kommer fra en stilling som Partner hos Deloitte. Thomas er uddannet hos Copenhagen Business School som Graduate Diploma in Business Administration, Sales & Marketing. Thomas har tidligere beskæftiget sig med digital transformation, IT-strategi, ERP og forretningsudvikling. Nyt job

    Thomas Harboe Hald

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 2. februar 2026 ansat Andreas Dyngberg Pedersen som Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sætte de overordnede rammer for leverancerne med afsæt i best practice og skalerbarhed. Han kommer fra en stilling som Solution Architect hos Impact commerce. Han er uddannet Hos EUC Syd som Datatekniker og Programmering. Nyt job

    Andreas Dyngberg Pedersen

    Norriq Danmark A/S

    EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

    Michael Banegas Madsen

    EG Danmark A/S