Digitaliseringen buldrer afsted i Norden ... men hver fjerde virksomhed er ved at blive hægtet af

En helt ny undersøgelse dokumenterer, at digitaliseringen har virkelig godt fat i Norden. Hver femte virksomhed ser sig selv som 'digitale disruptere', men der er også en stor gruppe virksomheder, som er ved at blive sejlet helt agterud.

Artikel top billede

Foto: Jumpstory (Foto: Rawpixel Ltd.)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Indblik i, hvordan virksomhederne placerer sig på digitaliserings-stigen
  • Indblik i, hvad virksomhederne selv regner med at få ud af digitaliseringen
  • Virksomhedernes fire vigtigste forretningsmæssige prioriteter i 2020
745
3:45 min
Der er fuld tryk på de digitale kedler i de nordiske virksomheder.

Syv ud af ti virksomheder er helt med på, at digitalisering er vejen frem, og et voksende felt af frontløbere betragter sig selv som aggressive ‘digitale disruptere’, der ser det som et mål at bruge digitalisering til at påvirke markedet.

Annonceindlæg tema

Offentlig digitalisering

Fra effektivisering til digital suverænitet. Hvordan skaber det offentlige en digital fremtid med AI, sikkerhed og kontrol i centrum?

Politiets Efterretningstjeneste

Platform Engineer med flair for MLOPS hos PET

Københavnsområdet

Capgemini Danmark A/S

Microsoft AI Solution Architect

Københavnsområdet

ABENA

IT Administrator

Sydjylland

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Kristina Svingel Jeppesen som bogholder ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Kontorassistent hos DFI Geisler. Nyt job
Immeo har pr. 1. maj 2026 ansat Sofie Amalie Buur som Consultant. Hun kommer fra en stilling som Frontend Engineer & UI/UX Designer hos Valyrion. Hun er uddannet Cand.it. Softwaredesign ved ITU. Nyt job
IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Lauren De Ventura,  emagine Expertise A/S, er pr. 1. juli 2026 udnævnt som Chief People Officer, fast del af den globale ledelse og bestyrelsesmedlem. Hun er uddannet HR-ledelse på tværs af konsulent-, staffing- og IT-branchen. Hun beskæftiger sig med skabe rammerne for emagine som et sted, hvor IT-talenter kan opbygge meningsfulde karrierer. Udnævnelse

Lauren De Ventura

emagine Expertise A/S