KMD taber sag i Ligebehandlingsnævnet: Selskabet bryder loven med hemmelige ansættelsesregler

KMD brød forskelsbehandlingsloven, da selskabet ikke ville rekruttere nye medarbejdere over 36 år i Danmark uden særlig tilladelse fra topchef Eva Berneke eller økonomidirektøren. Det slår Ligebehandlingsnævnet fast. KMD accepterer ikke kendelsen, som nu føres videre i retssystemet. Selskabet indgår dog forlig med Prosa og betaler 20.000 kroner.

Artikel top billede

(Foto: Dan Jensen) (Foto: Dan Jensen)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Læs hvorfor KMD's hemmelige ansættelsesregler har overtrådt loven
  • Indsigt i hvorfor KMD ikke accepterer kendelsen, og hvordan sagen skal fortsætte
  • Få indblik i det forlig KMD har indgået med Prosa
  • Tjek regningen til KMD
  • Se reglerne der ligger til grund for afgørelsen i Ligebehandlingsnævnet
1.734
8:45 min
KMD har med selskabets hemmelige ansættelsesregler brudt forskelsbehandlingsloven i en konkret sag.

Det slår Ligebehandlingsnævnet fast i en afgørelse, der lægger Computerworlds afsløringer i sagen til grund for kendelsen.

Netcompany A/S

Linux Operations Engineer

Nordjylland

Netcompany A/S

Data Management Consultant

Københavnsområdet

Danoffice IT

Infrastructure Specialist

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Jouni Salo som Account Manager for Sverige. Han skal især beskæftige sig med med at styrke Renewtechs nordiske tilstedeværelse med fokus primært på det svenske marked. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos GoGift. Han har tidligere beskæftiget sig med udvikling af salgsaktiviter og kunderelationer på tværs af flere markeder. Nyt job

Jouni Salo

Renewtech ApS

Netip A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Henrik Mejnhardt Nielsen som ny kollega til Product Sales Teamet i Herlev. Han kommer fra en stilling som Business Development Manager hos Arrow. Nyt job
Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job