Søg

Mere end hver tredje medarbejder hos Fujitsu Danmark er over 50 år: "Vi går altid efter de bedste kandidater"

Mere end en tredjedel af Fujitsus danske ansatte har passeret 50 år. Det viser en optælling, som Fujitsu har sat i gang i kølvandet på den megen debat om alder i it-branchen. Her er Fujitsus danske direktørs forklaring på, hvorfor selskabet har så mange ældre it-folk ansat.

23. marts 2020 kl. 10.59
Artikel top billede

To Fujitsu-medarbejdere får overrækt en medalje for over 40 års tjeneste for den japanske it-gigant.

Billede: Fujitsu.

Alexander Haslund Alexander Haslund Tidligere strategi- og ledelsesredaktør

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Her er Fujitsus danske direktørs forklaring på, at selskabet har mange ansatte over 50 år
  • Derfor er ældre it-folk i høj kurs hos Fujitsu
  • Hvordan den japanske kultur spiller ind i forhold til medarbejderne
  • Hvilket område hos Fujitsu, der især varetages af erfarne ansatte
  • Hvor lang tid direktøren selv har tænkt sig at blive hos Fujitsu
1.563
8 min
Tager man forbi Fujitsus to kontorer i Ballerup lidt uden for København og Aarhus vil man med stor sandsynlighed støde på personer, der frit fra hukommelsen kan berette om tiden før internettet og hjemmecomputere.

Over hver tredje af Fujitsus danske medarbejderstab på 220 ansatte er nemlig over 50 år.

Det fortæller Søren Rinnov Østergaard, Fujitsus danske direktør.

Seneste nyt

|Vis seneste uge

Læses lige nu

    Annonce

    Teknologiens frontløbere i en forandringsfyldt verden

    Annonceindlæg fra Deloitte

    Teknologiens frontløbere i en forandringsfyldt verden

    CIO’erne spiller en centrale rolle i at drive moderne virksomheder fremad i en usikker tid.

    Netcompany A/S

    DevOps Engineer

    Københavnsområdet

    Banedanmark

    Studentermedhjælper til IT-udvikling

    Københavnsområdet

    ABENA

    SAP S/4HANA Finance Consultant (FICO)

    Sydjylland

    TD SYNNEX Denmark ApS

    Business Development Manager, Maverick

    Københavnsområdet

    Se flere it-stillinger

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. oktober 2025 ansat Huy Duc Nguyen som Developer ERP. Han skal især beskæftige sig med at bidrage til at udvikle, bygge og skræddersy IT-løsninger, der skaber vækst og succes i vores kunders forretninger. Han kommer fra en stilling som Software Developer hos Navtilus. Han er uddannet i bioteknologi på Aalborg University. Nyt job

    Huy Duc Nguyen

    Norriq Danmark A/S

    Signifly har pr. 1. august 2025 ansat Morten Eskildsen som UX Lead. Han skal især beskæftige sig med styrke bureauets kompetencer inden for UX og digital strategi i konsulentteamet og arbejde på tværs af alle afdelinger. Han kommer fra en stilling som CDO, UX & Digital Strategy Consultant hos Zupa. Nyt job

    Morten Eskildsen

    Signifly

    Netip A/S har pr. 19. august 2025 ansat Marck Stadel Klaris som Datateknikerelev ved netIP's kontor i Herning. Nyt job

    Marck Stadel Klaris

    Netip A/S

    Kasper Helverskov Petersen, er pr. 15. september 2025 ansat hos Immeo som Consultant. Han er nyuddannet i Mathematical Modelling and Computation fra DTU. Nyt job

    Kasper Helverskov Petersen

    Immeo

    Se mere fra navnenyt

    Computerworld

    Opinion

    Annonce

    Mest læste

    1 Erik Damgaard sælger aktiemajoriteten i Uniconta til tyskere - selskabet værdifastsættes til milliardbeløb
    2 Hackere siger, at de har angrebet DSV med succes: "Vi behandler sagen med stor alvor"
    3 Microsoft stopper med opdateringer til Windows 11-version: Brugere skal opgradere inden november
    4 TDC lukker og slukker for sjællandsk fiberselskab
    5 De rettede en simpel parabol mod himlen og blev chokerede: Dine data kan flyde ukrypteret rundt i rummet
    6 Netcompany fratræder: Aarhus Kommune indfører nyt ESDH-system - trækker ny leverandør ind på 12-årig aftale
    7 Test: Vild Asus-bærbar med 16 kerner giver tårnhøj ydelse
    8 Mads Mikkelsen er strandet i rummet - eneste makker er en AI

    Se seneste uge