Atea Danmark fyrer og hjemsender ansatte: Vil have alle medarbejdere til at gå 10 procent ned i løn

Atea Danmark er presset. Efter mindre en to måneder i jobbet må topchef Kathrine Forsberg derfor lancere en omfattende spareplan, som indebærer afskedigelser af 19 medarbejdere, hjemsendelse er 60 ansatte samt en bøn til alle danske medarbejdere om at gå 10 procent ned i løn.

Artikel top billede

Foto: Christoffer Lund-Hansen. (Foto: Christoffer Lund-Hansen)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Læs hvorfor Atea Danmark siger farvel til 19 medarbejdere
  • Bliv klogere på hvorfor selskabet hjemsender 60
  • Se den nye organisationsstruktur i virksomheden
  • Find ud af hvorfor ledelsen beder medarbejderne om at 10 procent ned i løn
  • Se Kathrine Forsbergs besked til de danske ansatte i Atea
819
4:15 min
Blot to måneder efter Atea Danmark måtte fyre 67 medarbejdere er den gal igen.

Som følge af blandt andet coronakrisen svinger selskabets nyslåede topchef for Danmark Kathrine Forsberg sparekniven i en omfattende omstruktureringsplan.

19 medarbejdere bliver afskediget, mens samtlige danske medarbejdere bliver bedt om at gå 10 procent ned i løn i hele andet kvartal af 2020.

Derudover hjemsender Atea Danmark omkring 60 ansatte.

Annonceindlæg tema

Identity & Access Management er blevet rygraden i digital sikkerhed

Denne side indeholder artikler med forskellige perspektiver på Identity & Access Management i private og offentlige organisationer. Artiklerne behandler aktuelle IAM-emner og leveres af producenter, rådgivere og implementeringspartnere.

Navnenyt fra it-Danmark

Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

Emil Holme Fisker

Renewtech ApS

55,7° North (a Beautiful Things company) har pr. 2. februar 2026 ansat Philip Jacobi Zahle, 53 år,  som Partner & CSMO. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for Salg, Marketing og Brandudvikling i Norden, som han tidligere har gjort med GoPro, Skullcandy og Insta360 m.fl. Han kommer fra en stilling som Marketing & Branding Manager hos Boston Group A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med distribution og brand building gennem 26 år og er kendt fra mærker som GoPro, Skullcandy og Insta360. Nyt job

Philip Jacobi Zahle

55,7° North (a Beautiful Things company)

Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

Alexander Hoffmann

GlobalConnect

Markus Dalsgaard Sisseck, Business Developer hos Martinsen Rådgivning & Revision, har pr. 21. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aalborg Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Markus Dalsgaard Sisseck

Martinsen Rådgivning & Revision