Bog: Ved du overhovedet, om du løser det rigtige problem?

Mange ledere løser problemer dagen lang. Men med ”What’s Your Problem” pointerer Thomas Wedell-Wedellsborg, at man allerførst bør lægge kræfter i at hitte ud af, hvad udfordringen egentlig er.

Artikel top billede

Reframing lyder som endnu et fluffy ledelsesord. Men det er helt centralt begreb at kende for at forstå pointerne i bogen, den danske forfatter Thomas Wedell-Wedellsborg udgav i marts under titlen What's Your Problem?

I oktober kommer bogen på dansk med samme titel og undertitlen: Løs dine største problemer gennem reframing.

Her fremhæver forfatteren, at man – før man i ren refleksreaktion går i ”løsningsmode” –først bør klarlægge, hvori det givne problem egentlig består.

Allerede på side 4 stiller forfatteren spørgsmålet: ”Hvor meget spilder vi – tid, penge, energi eller endog liv – ved at løse de forkerte problemer?”

Samtidig forklarer Wedell-Wedellsborg reframing med, at det ganske enkelt handler om at ændre den måde, man anskuer et givent problem på, for:

”Måden, du formulerer – framer – et problem på, afgør, hvilke løsninger du når frem til. Hvis du ændrer den måde, du anskuer problemet på – altså reframer det – kan du somme tider finde frem til nogle markant bedre løsninger.”

Den oprindelige, engelske udgave er blevet rost vidt og bredt for at være konkret, praktisk orienteret og nem at gå til.

Og når de pæne ord kommer fra bl.a. en person som Googles tidligere CEO, Eric Schmidt, så er der måske grund til at give What’s Your Problem et skud. Schmidt skriver blandt andet, at:

”Forfatteren argumenterer overbevisende for, at vi ofte begynder at løse et problem, før vi tænker dybere over, om vi er ved at løse det rigtige problem. Hvis du vil være en problemløser med superkræfter, skal du læse denne bog.”

Titel: What’s Your Problem - Løs dine største problemer gennem reframing. Forfatter: Thomas Wedell-Wedellsborg. Udkommer på dansk 30. oktober.

Læses lige nu

    Annonce

    Annonceindlæg fra HP

    Det hybride kontor kræver personlig teknologi

    Ingen vil dele tastatur med ti kolleger. HP EliteBoard samler computeren i tastaturet og gør det personlige udstyr mobilt på det hybride kontor.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Fellowmind Denmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Morten Jakobi som Business Unit Director. Han skal især beskæftige sig med at samle og udvikle Fellowminds forretning inden for Managed Services, Cloud Infrastructure & Security. Han kommer fra en stilling som Chief Executive Officer hos Inventio.it A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med Ledelse og udvikling af Managed Services, serviceforretninger og transformation i Norden og Benelux. Nyt job

    Morten Jakobi

    Fellowmind Denmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Sarah Strøyer Hove som Consultant ERP. Hun skal især beskæftige sig med de nyeste teknologiske muligheder sammen med forretningsprocesserne. Hun kommer fra en stilling som Business Controller hos NGI A/S. Hun er uddannet hos Professionshøjskolen UCN som markedsføringsøkonom og International Handel og Markedsføring. Hun har tidligere beskæftiget sig med lager og logistik. Nyt job

    Sarah Strøyer Hove

    Norriq Danmark A/S

    Netip A/S har pr. 11. august 2026 ansat Emil Kristoffersen som IT-Supporterelev ved netIP's kontor i Thisted. Han er uddannet Fisker, - Emil har dermed valgt et karriereskifte. Nyt job

    Emil Kristoffersen

    Netip A/S

    LCG har pr. 1. september 2026 ansat Thomas Wong, 47 år,  som Director of Cyber & Risk Advisory. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for at udvikle LCG’s rådgivning inden for cybersikkerhed, cyberrisiko og GRC. Han kommer fra en stilling som VP of security hos Atea. Nyt job