Mikael Munck: Den kvalificerede it-arbejdskraft forsvinder til udlandet

Mikael Munck, topchef for AI.2021, er træt af, at den kvalificerede arbejdskraft forsvinder mod udlandet.

Artikel top billede

Den teknologiske bølger skyller frem i form af kunstig intelligens, big data, cloud og cybersikkerhed, men den udvikling betyder også, at flere danske it-virksomheder har svært ved at ansætte nok kvalificeret arbejdskraft.

Det fortæller den tidligere Saxo Bank-CIO, Mikael Munck, der i dag er topchef for kunstig intelligens-selskabet 2021.AI, til Børsen.

"Jeg tror, at disse medarbejdere findes. Problemstillingen er, at mange tager afsted mod udlandet. Samtidig kræver det også en ret høj specialisering at kunne arbejde med det givende emne. Derfor vil de gerne arbejde et sted, hvor der er mulighed for at kunne udvikle sine evner," siger Mikael Munck, som fortæller, at de potentielle medarbejdere i særdeleshed søger mod Silicon Valley.

Han slår ligeledes fast, at 2021.AI er privilegeret ved at kunne tilbyde interessante arbejdsopgaver, men på sigt frygter han, at kvaliteten virksomhedens produkter vil dale, hvis firmaet ikke formår at ansætte nok kvalificeret arbejdskraft, fordi eksperterne er flyttet til udlandet.

Læs også: 2021.AI i nyt samarbejde med en af Danmarks største pensionsselskaber

Læses lige nu

    Netcompany A/S

    Linux Operations Engineer

    Nordjylland

    Center For IT og Medicoteknologi

    Teknisk projektleder til IT med afgørende betydning for sundhedsvæsenet

    Københavnsområdet

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Tekniske specialister til ITSM og CMDB til opbygning af Forsvarets nye Digital Backbone

    Midtjylland

    JP/Politikens Hus

    Digital Workplace Supporter

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job
    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura

    WITRICS A/S har pr. 1. juli 2026 ansat Tim Meicker som Sales & Marketing Manager. Han skal især beskæftige sig med marketingstrategi, salgsaktiviteter, samt virksomhedens kommercielle vækst. Han kommer fra en stilling som projektansat hos WITRICS A/S. Han er uddannet BA (hons) Strategic Management og MBA fra Syddansk Universitet. Nyt job

    Tim Meicker

    WITRICS A/S

    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Steffen Bendix Søjberg som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Rødekro. Han kommer fra en stilling som Systemadministr,og har været i branchen i mange år. Nyt job