RPA er blevet en kæmpesucces hos ATP: Softwarerobotter har overtaget opgaver, der tidligere tog 300.000 arbejdstimer at udføre

30 robotter snurrer i dag rundt hos ATP, hvor RPA samlet set leverer mere end 300.000 arbejdstimer i effektivisering til den store organisation. Men det bliver sværere for RPA-afdelingen at imponere ATP's ledelse, fortæller afdelingschef Thore Dankert.

Artikel top billede
Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Indblik i hvordan ATP arbejder med RPA
  • Hvilke nye teknologier ATP kobler sammen med RPA
  • Tre eksempler på RPA-løsninger som er sat i spil i ATP
  • Indsigt i ATP's RPA-afdeling og den mand, der står i spidsen for den
1.142
5:45 min
Siden 2016 har ATP's mange medarbejdere oplevet, at RPA-teknologi (robotic process automation) er blevet et yderst populært værktøj til at effektivisere og automatisere deres opgaver.

Samlet har en hær af softwarerobotter nemlig overtaget over 300.000 rutineprægede arbejdstimer fra ATP's medarbejderstab, der i dag lyder på omkring 2.800 ansatte.

Det fortæller Thore Dankert, afdelingschef for business science og AI, ATP's RPA-afdeling, til Computerworld.

Læses lige nu

    Politiets Efterretningstjeneste

    Tech Lead til udviklingsteam i PET

    Københavnsområdet

    Banedanmark

    Nyuddannede til Banedanmarks IT-afdeling

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    IT Consultant

    Nordjylland

    Navnenyt fra it-Danmark

    Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

    Alexander Hoffmann

    GlobalConnect

    Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job
    Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

    Boris Sudar

    Renewtech ApS

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S