Søg

Frustrationen vokser hos fyringstruede KMD-ansatte: "Man ved, der kommer sjatfyringer, men KMD melder ikke noget ud"

HK Privat og Prosa beskylder KMD for bevidst at undvige loven om masseafskedigelser ved at gennemføre "sjatfyringer," samtidig med de ansatte går i uvished. Selskabet kritiseres desuden for at reducere den danske medarbejderskare for samtidig at ansætte i Polen.

09. december 2020 kl. 15.45
Artikel top billede

(Foto: Dan Jensen) (Foto: Dan Jensen)

Rasmus Ferdinand Ginman Rasmus Ferdinand Ginman Tidligere erhvervsredaktør

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Hvorfor HK Privat og Prosa kritiserer KMD
  • Hvor mange ansatte KMD har i Polen
  • Indblik i nedgangen af de danske medarbejdere
1.378
7 min
Fra landets to største it-fagforeninger sendes der nu en bredside afsted mod KMD.

Kritikken går på, at KMD bevidst undviger loven om masseafskedigelser ved drypvis at reducere den danske medarbejderstab, hvor selskabet samtidig er sparsom med informationer, så medarbejderne må gå i uvished.

Seneste nyt

|Vis seneste uge

Læses lige nu

    Annonce

    Årets CISO 2026

    Event: Årets CISO 2026

    Sikkerhed | København

    Vi glæder os til at løfte sløret for flere detaljer til denne konference. I mellemtiden kan du tilmelde dig og dermed have tidspunktet reserveret i din kalender.

    22 oktober 2026 | Gratis deltagelse

    Netcompany A/S

    Erfaren Linux Operations Engineer

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Microsoft Operations Engineer

    Midtjylland

    TD SYNNEX Denmark ApS

    Partner Success Manager – Cloud, Security & Software

    Københavnsområdet

    KMD A/S

    Product Owner i et AI-understøttet udviklingssetup

    Københavnsområdet

    Se flere it-stillinger

    Navnenyt fra it-Danmark

    Immeo har pr. 1. maj 2026 ansat Sofie Amalie Buur som Consultant. Hun kommer fra en stilling som Frontend Engineer & UI/UX Designer hos Valyrion. Hun er uddannet Cand.it. Softwaredesign ved ITU. Nyt job

    Sofie Amalie Buur

    Immeo

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Mikkel Bernt Buchvardt som AI Architect & Product Manager. Han skal især beskæftige sig med udviklingen af AI-Services og AI-Agenter i og omkring Business Central. Han kommer fra en stilling som Lead Data & Analytics hos IBM. Han er uddannet MSc. i softwareudvikling fra ITU. Han har tidligere beskæftiget sig med Data og BI hos KMD og Seges Innovation. Nyt job

    Mikkel Bernt Buchvardt

    Elbek & Vejrup A/S

    Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job

    Annbritt Andersen

    Guardsix

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos

    Se mere fra navnenyt

    Computerworld

    Opinion

    Annonce

    Mest læste

    1 Nu lanceres europæisk stor-alternativ til Microsoft Office: Det kan du forvente
    2 Test: Her kommer robotstøvsugeren, der spuler pletterne væk
    3 Nu lukker og slukker Microsoft for udbredt version af Office til Mac: Bliver helt ubrugelig
    4 Kendt dansk selskab falder fra toppen: Her er listen over virksomheder, som de danske it-talenter helst vil arbejde for
    5 Nørgaard: Ti nu stille med al det pjank og sniksnak. Vi gider ikke høre på det
    6 Ny opdatering kan gøre din Windows 11 hurtigere: Sådan aktiverer du den nye turbo-knap
    7 En helt ny type udvidelseskort finder vej til pc’en: Tilslutningsmulighederne er nærmest uendelige
    8 Løn, fryns og karrieremuligheder mister betydning: Det skal arbejdsgiverne tilbyde for at tiltrække fremtidens it-specialister

    Se seneste uge