Dropbox i stor fyringsrunde: Siger farvel til 11 procent af den samlede stab

Dropbox skærer nu en betydelig luns af medarbejderstaben. 11 procent, eller hvad der svarer til 315 personer, bliver nu opsagt i fyringsrunde, der rammer globalt.

Artikel top billede

Dropbox har indledt en fyringsrunde, der koster 315 medarbejdere jobbet på globalt plan.

Det svarer til 11 procent af den samlede arbejdsstyrke.

Det skriver CNBC.

Afskedigelser blev meldt ud onsdag i forbindelse med en børsmeddelelse. I skrivende stund er Dropbox-aktien faldet med 3,5 procent i kølvandet på udmeldingen.

"De skridt, vi tager i dag, er smertefulde men nødvendige," skrev Dropbox-CEO Drew Houston i et notat til medabejderne onsdag.

Grundet coronakrisen og den store usikkerhed forpligtede Dropbox sig til at bevare medarbejdernes jobsikkerhed gennem 2020.

Men situationen ser anderledes ud nu for Drew Houston, der siger at, "det er klart, at vi er nødt til at foretage ændringer for at skabe en sund og blomstrende forretning for fremtiden," lyder det ifølge mediet.

Nedskæringerne i staben skal nu hjælpe selskabet med at kunne fokusere på de vigtigste prioriteter, lyder det fra Dropbox. Det omfatter udvikling af den centrale Dropbox-oplevelse og investering i nye produkter.

I forbindelse med nedskæringerne kunne Dropbox også annoncere, at selskabets COO Olivia Nottedohm forlader selskabet til februar.

Tilbage i oktober 2020 formulerede Dropbox en ny politik for hjemmearbejde, der ville fortsætte selv efter pandemiens endeligt.

Denne politik gør det muligt for medarbejdere at arbejde permanent hjemmefra. Dertil ville selskabet åbne såkaldte "Dropbox Studio", hvor medarbejderne kunne mødes eller gå til møder.

Det kan du læse mere om her: Dropbox indfører permanent hjemmearbejde: Sådan skal de ansatte arbejde fremover

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Deloitte

    Agentic AI er et paradoksalt undervurderet, men fuldmodent teknologiområde

    Hvorfor er der ikke flere, der lykkes med Agentic AI? Fordi de mangler at håndtere mellemregningerne fra POC til storskalaløsning.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura

    Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

    Honey Arora

    Immeo

    Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Maria Lyng Refslund som Marketing Project Manager ved netIP Herning. Hun kommer fra en stilling som Marketing Project Manager hos itm8. Nyt job
    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

    Jeppe Spanggaard

    Pinksky ApS