KEA tvunget til at skære hundredvis af it-studiepladser efter politisk aftale: "Alt det, som vi har brugt 10 år på at bygge op, taber man"

Konsekvensen af politisk aftale om reduktion af engelsksprogede videregående uddannelser er voldsom for erhvervsakademi- og professionsbacheloruddannelserne. Hos Københavns Erhvervsakademi (KEA) betyder det, at rektor Steen Enemark Kildesgaard skal skære over 15 procent af studiekapaciteten ned. Det går især ud it-studiepladserne. "Fra sommeren 2022 stopper optaget på alle vores internationale uddannelser," siger han til Computerworld.

Artikel top billede

Steen Enemark Kildesgaard, rektor hos KEA.

Billede: Pelle Rink. (Foto: © Pelle Rink / Pelle Rink)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Indsigt i konsekvenser for Københavns Erhvervsakademi (KEA) som følge af politisk aftale
  • Så mange studiepladser er KEA tvunget til at nedlægge
  • Sådan forholder KEA's rektor sig tli situationen
  • Hvorfor Uddannelses- og Forskningsministeriets tal er problematiske
1.700
8:30 min
Udenlandske studerende er blevet en byrde for Danmark. SU-udgiften til dem er kommet ud af kontrol, og for få af dem får sig et arbejde i Danmark efter uddannelsen.

Derfor skal der skæres gevaldigt ned på studiepladserne.

Sådan kan man læse i forbindelse med aftalen om at begrænse SU-udgifter til udenlandske studerende fra EU, som regeringen og en række partier indgik 25. juni.

Det kommer især til at få alvorlige konsekvenser for de danske erhvervsakademi- og professionsbacheloruddannelser, der uddanner mange it-studerende, som aftalen især er rettet i mod.

Læses lige nu

    Annonceindlæg tema

    AI i bevægelse - forretning, agenter og potentiale

    I dette særtema om aspekter af AI ser vi på skiftet fra sprogmodeller til AI-agenter, og hvordan virksomheder kan navigere i spændet mellem teknologisk hastighed og behovet for menneskelig kontrol.

    Navnenyt fra it-Danmark

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

    Sarah Warm

    IFS Danmark A/S

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

    Jeppe Spanggaard

    Pinksky ApS

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos