Regeringen vil have politi-folk til at patruljere i dine grupper på de sociale medier: Regler for sociale medier skal strammes i Danmark - se planen her

“Vi vil ikke acceptere, at ulovligt indhold flyder frit på sociale medier. Vores børn og unges fællesskaber skal foregå i trygge og ansvarlige fora, og det skal de store, globale samfundsaktører bidrage til,” lyder det fra regeringen i nyt udspil.

Artikel top billede

(Foto: Facebook)

Den danske regering vil skride ind over for de sociale mediers udvikling i Danmark med en række konkrete initiativer, der skal være med til at fremme debatten og nedtone de mørke sider ved de sociale medier.

Det sker med et nyt udspil, som regeringen netop har præsenteret med det formulerede sigte at ‘tage tøjlerne tilbage.”

“Vi vil ikke acceptere, at ulovligt indhold flyder frit på sociale medier. Vores børn og unges fællesskaber skal foregå i trygge og ansvarlige fora, og det skal de store, globale samfundsaktører bidrage til,” lyder det i udspillet.

13 initiativer

Det består af 13 konkrete initiativer, der samlet set skal ‘skærpe kravene til sociale medier og styrke den digitale dannelse af børn og unge.’

“De sociale medier skal være sig deres ansvar bevidst og agere på en måde, der afspejler den betydning, de har i samfundet i dag. Det skal være vores demokratiske samfund, der fastsætter reglerne for sociale medier, ikke omvendt,” lyder det fra regeringen.

Regeringen vil blandt have de store sociale medier til at fjerne ulovligt indhold inden for 24 timer efter indberetning, ligesom de skal udarbejde særlige gennemsigtigheds-rapporter.

Det skal desuden gøres ulovligt og strafbart at begå identitetstyveri på de sociale medier, ligesom der under politiet skal oprettes en særlig digital patrulje, der skal patruljere synligt i åbne grupper på blandt andet Facebook.

Tilstedeværelsen af politifolk i de åbne grupper skal være med til at forebygge digitale krænkelser, lyder det.

Digital dannelse

Regeringen vil desuden igangsætte en såkaldt national indsats for digital dannelse af børn og unge.

Det skal ske med nyt undervisningsmateriale samt etablering af skolepatruljer for det, der kaldes for ‘digital sikkerhed.’

Regeringen vil også have indført en særlig mærkningsordning for indhold på sociale medier, hvor der gøres opmærksom på eksempelvis aldersinddeling og lignende.

Du finder alle de 13 initiativer målrettet de sociale medier her.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

    Dan Toft

    Pinksky ApS

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Comsystem A/S har pr. 15. april 2026 ansat Iver Jakobsen som Technical Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk løsningssalg. Iver Jakobsen har 25 års erfaring fra TelCo-branchen. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos E.ON Drive ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med rådgivning og løsningssalg. Nyt job

    Iver Jakobsen

    Comsystem A/S

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos