Rigspolitiet vil rekruttere historisk mange it-folk i 2022, men udfordres af højt lønpres og mangel på it-folk

Rigspolitiet står foran en historisk stor it-rekrutteringsindsats, der betyder, at der skal ansættes et tocifret antal it-folk i den kommende tid. Det bliver en udfordring på det nuværende arbejdsmarked, hvor der er mangel på it-folk, erkender Lars Ole Dybdal, it-direktør hos Rigspolitiet.

Artikel top billede

(Foto: Rigspolitiet/PR)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Få indsigt i hvor mange it-folk, som Rigspoltiet skal rekruttere
  • Få indblik i hvad de skal beskæftige sig med
  • Bliv klogere på, hvordan Rigspolitiet håndterer lønspørgsmålet
690
3:30 min
Aldrig før har Rigspolitiet skulle rekruttere så mange it-folk på en gang, som tilfældet er i øjeblikket.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

    Jeppe Spanggaard

    Pinksky ApS

    Netip A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Kristina Svingel Jeppesen som bogholder ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Kontorassistent hos DFI Geisler. Nyt job