Microsofts ansatte har købt aktier i selskabet for milliarder – ejerne forlænger aktiekøbsmulighed med flere år

Medarbejderne i Microsoft har som et led i selskabets aktiekøbsprogram købt aktier for et tocifret milliardbeløb. Selskabets ejere har også valgt at forlænge programmet med yderligere ni år.

Artikel top billede

(Foto: Dan Jensen)

Microsoft har som et led i sit aktieopkøbsprogram igen i år tilbudt sine ansatte at købe aktier i selskabet.

Programmet med navnet The Microsoft Corporation Employee Stock Purchase Plan har kørt siden 1. januar 2013.

"Planen har til formål at give berettigede medarbejdere i Microsoft Corporation, som ønsker at blive aktionærer i virksomheden, en bekvem måde at gøre det på," skriver Microsoft i en såkaldt 11-K-formular, som er et dokument, der dækker over ansattes aktiekøb, og fortsætter:

"Planen dækker stort set alle medarbejdere i virksomheden, der opfattes som almindelige medarbejdere, hvis ansættelsesdato ligger før den første hverdag i tilbudsperioden på tre måneder, og hvis sædvanlige ansættelse varer mere end fem måneder i et kalenderår."

Rabat på aktier

De deltagende ansatte kan således vælge at købe aktier i selskabet til 90 procent af prisen. De ansatte kan vælge, at noget af deres løn i stedet udstedes som aktier.

I 2021 købte Microsofts medarbejdere ifølge dokumentet aktier for 1,7 milliarder dollar – svarende til 11,5 milliarder kroner.

30. november forlængede selskabets aktionærer en ny aktieopkøbsplan, hvor slutdatoen rykkes fra 31. december 2022 til 31. december 2031.

Som en del af planen er næsten 85 millioner aktier reserveret til fremtidig udstedelse. Det maksimale antal aktier, der vil blive tilbudt under Planen, er 200.000.000.

Visse begrænsninger

Der er dog begrænsninger til tilbuddet, skriver selskabet.

"Det er forbudt for deltagere at købe mere end 2.000 aktier i løbet af en udbudsperiode på tre måneder eller at købe aktier med en samlet fair markedsværdi på over 25.000 USD i et hvilket som helst kalenderår," fremgår det.

Ansatte, som ejer aktier, som svarer til fem procent eller mere af de samlede stemmer i selskabet, må ikke deltage i aktiekøbsordningen.

Planen er opdelt i følgende perioder der slutter 31. marts, 30. juni, 30. september og 31. december.

I 2020 blev der som følge af programmet købt aktier for 1,5 milliarder dollar svarende til 10 milliarder kroner, og i 2019 blev der købt for cirka 1,2 milliarder dollar – svarende til 81 milliarder kroner.

Microsoft har over 180.000 ansatte ifølge mediet Geekwire.

Læses lige nu

    Event: Cyber Security Festival 2026

    Sikkerhed | København

    Mød Danmarks skrappeste it-sikkerhedseksperter og bliv klar til at planlægge og eksekvere en operationel og effektiv cybersikkerhedsstrategi, når vi åbner dørene for +1.700 it-professionelle. Du kan glæde dig til oplæg fra mere end 70 talere og møde mere end 50 leverandører over to dage.

    18 & 19 november 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

    Nihad Hodzic

    Trafikstyrelsen

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics

    Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

    Honey Arora

    Immeo

    Tinne Schjoldan Gyllich, Director, CX & Services (Customer Adoption) hos TDC Erhverv, er pr. 1. juni 2026 forfremmet til Senior Director, Head of Partnerships. Tinne skal fremover især beskæftige sig med at drive strategiske partnerskaber, styrke økosystemet og skabe vækst gennem partnerbaseret omsætning. Forfremmelse