Den danske spil-industri omsætter for milliarder: Så mange er beskæftiget

De danske spil-producenters omsætning er steget markant i de senere år. Se her, hvor stor industrien er blevet.

Artikel top billede

(Foto: Dan Jensen)

De danske spil-producenters omsætning er steget markant i de senere år. Det samme gælder antallet af arbejdspladser i den danske spilindustri.

Ifølge en ny opgørelse fra Producentforeningen omsatte de i alt 159 danske virksomheder, der udvikler spil, for knap 3,2 milliarder kroner i 2020.

Det svarer til en stigning på hele 217 procent i forhold til omsætningen i 2016 - og mere end en fordobling i forhold til 2019.

“Omsætningen i branchen har været i kraftig vækst siden 2018, hvor den steg med 27 procent i forhold til året før, men fremgangen fra 2019 til 2020 må betegnes som sensationel,” lyder det fra Producentforeningen.

Samtidig er antallet af medarbejdere steget med mere end 30 procent i samme periode. I 2020 kunne spil-branchen beskæftige knap 1.000 fuldtidsansatte mennesker i Danmark.

Ifølge Producentforeningen havde hver spil-producent i gennemsnit 6,2 årsværk og en omsætning på knap 20 millioner kroner i 2020.

“Det er en betragtelig vækst i beskæftigelsen på ganske få år,” lyder det fra Producentforeningen.

Foreningens opgørelse viser iøvrigt, at to tredjedele af de danske spil-producenters omsætning hentes i udlandet. Ud af den samlede omsætning på godt tre milliarder kroner, hentes godt to milliarder kroner nemlig hjem på udenlandske markeder.

Opgørelsen viser iøvrigt, at to ud af tre danske spilproducenter har hovedkvarter i det østlige Danmark.

Læses lige nu

    Event: Årets CISO 2026

    Sikkerhed | Kongens Lyngby

    Årets CISO 2026 hylder de sikkerhedsledere, der skaber robusthed i et sikkerhedslandskab under pres – og som formår at løfte cyber- og informationssikkerhed fra teknisk disciplin til strategisk ledelsesopgave.

    22 oktober 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

    Boris Sudar

    Renewtech ApS

    IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

    Sarah Warm

    IFS Danmark A/S

    Tinne Schjoldan Gyllich, Director, CX & Services (Customer Adoption) hos TDC Erhverv, er pr. 1. juni 2026 forfremmet til Senior Director, Head of Partnerships. Tinne skal fremover især beskæftige sig med at drive strategiske partnerskaber, styrke økosystemet og skabe vækst gennem partnerbaseret omsætning. Forfremmelse