Opråb til Google: Frem med den store sparekniv og drop de selvkørende biler

Der skal strammes op hos Google på fem specifikker måder, mener storinvestor.

Artikel top billede

(Foto: Kai Wenzel)

En af Googles og moderselskabet Alphabets hovedinvestorer lægger ikke fingre i mellem i et opråb til tech-giganten, hvor der menes, at selskabet kan drives langt mere effektivt.

Det er den britiske aktivistiske investor TCI Fund Management, som administrerer aktiver for over 45 milliarder kroner, der kommer med nogle konkrette anbefalinger til Googles fremtidig færd.

I et åbent brev til Alphabets administrerende direktør Sundar Pichai lyder følgende fem opfordringer:

Der skal fyres. Her nævnes, hvordan en stribe konkurrenter og tech-kæmper som Microsoft, Amazon Meta, Salesforce og Twitter har trimmet staben. Selskabets medarbejdervækst på 20 procent årligt er uholdbar.

Lønnen skal ned. Lønnen hos Alphabet er ifølge en analyse fra S&P 67 procent højere end hos Microsoft og hele 153 procent over gennemsnittet i de 20 største tech-virksomheder i USA.

Marginerne skal op. Dækningsbidraget har i de seneste år svævet mellem 32 og 39 procent, men bør ligge over 40 procent ved at skære i omkostningerne. Ledelsens aflønning skal være bundet op på denne målsætning.

Drop de selvkørende biler. De fleste af Googles højt profilerede ’Other Bets’ forretninger er undersskudsforretninger, der bør halveres. Heriblandt er den største Waymo, Googles foretagende for selvkørende biler en af de største og mest omkostningstunge satsninger og bør beskæres på ’dramatisk’ vis.

Køb flere aktier tilbage. Over de seneste år er selskabets tilbagekøbsprogrammer holdt til omkring 60 milliarder dollars årligt, mens det sidder på midler for 116 milliarder dollar. Eftersom at selskabet af regulatoriske årsager ikke kan investere i store opkøb, bør pengene fordeles tilbage til investorerne igennem flere aktieopkøb.

Annonce

KMD A/S

Project Manager

Nordjylland

Netcompany A/S

Erfaren Linux Operations Engineer

Nordjylland

Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø

IT-sikkerhedsspecialist med fokus på AI inden for forskning

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Wireless Logic Nordic, der leverer sikre IoT-forbindelser til erhverv, har pr. 28. oktober 2026 ansat Wanig Le Pennec som direktør. Han skal især beskæftige sig med udviklingen af den nordiske forretning med fokus på vækst og strategiske partnerskaber. Han er uddannet MBA fra IAE Paris – Sorbonne Business School og har en ingeniøruddannelse fra ENSEEIHT i Frankrig. Han har tidligere beskæftiget sig med globale partnerskaber og kommerciel udvikling inden for telekommunikation, software og IoT. Nyt job

Wanig Le Pennec

Wireless Logic Nordic, der leverer sikre IoT-forbindelser til erhverv,

T-Systems har pr. 1. september 2026 ansat Mikael Falk som Business Development Director. Mikael skal især beskæftige sig med forretningsudvikling indenfor Manufacturing & Life Science og styrke T-Systems position med fokus på Cloud, AI og sikkerhed. Mikael kommer fra en stilling som Regional Business Development Director hos DXC Technology. Nyt job

Mikael Falk

T-Systems

IFS Danmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Gustav Olsen som Business Development Representative. Gustav skal især beskæftige sig med forretningsudvikling & identificering af muligheder med fokus på AI, automatisering og optimering af forretningsprocesser. Gustav kommer fra en stilling som Business Development Specialist hos SAP Danmark A/S. Gustav er uddannet Cand.merc Sales Management. Gustav har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling og salgsstrategi inden for ERP-teknologi. Nyt job

Gustav Olsen

IFS Danmark A/S

Netip A/S har pr. 14. september 2026 ansat Andreas Thorø Møller som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Aarhus. Han kommer fra en stilling som Endpoint Consultant hos Fellowmind Denmark A/S. Han er uddannet Datatekniker. Nyt job