Microsoft vil benytte svensk teknologi til at øge sikkerheden ved fjernarbejde

For i højere grad at beskytte fjernarbejdere mod phishing-angreb lancerer Microsoft understøttelse af smart cards på mobile enheder – og svenskudviklede Yubikey er nøglen til løsningen.

Artikel top billede

(Foto: Linus Mimietz)

Microsoft har lanceret en ny måde for brugere af mobile enheder at beskytte sig selv mod phishing-angreb.

Tech-giganten har valgt den svenskfremstillede Yubikey som det smartcard, der skal benyttes i forbindelse med multi-faktor godkendelse til Azure AD Certificate-based Authentication (CBA) på mobile enheder. Yubikey er skabt af svenske Yubico.

Det skriver vores søstermedie ComputerSweden.

Baggrunden er, at flere og flere medarbejdere på arbejdsmarkedet arbejder hybridt, hvor noget arbejde udføres fra kontoret og noget hjemmefra, og behovet for at beskytte flere enheder er derved steget, da der nu er flere angrebsflader.

"Nu er vi begejstrede for at annoncere den offentlige forhåndsvisning af Azure AD CBA-understøttelse på iOS- og Android-enheder ved hjælp af certifikater på hardwaresikkerhedsnøgle," skriver Microsoft og fortsætter:

"Med bring-your-own-device, byod, på vej, vil denne funktion muliggøre phishing-resistent multi-faktor godkendelse."

Hos Yubico er man begejstret for samarbejdet.

"Den støtte, der lanceres, betyder, at hundredtusindvis af svenskere nu kan logge ind med en Yubikey både i et traditionelt it-miljø bag firewallen såsom computer og server, i skyen med Microsoft Azure AD og på mobilen. enheder gennem webapps og til Office programmerne på mobilen," lyder det i en udmelding fra Yubico.

"Microsoft og Yubicos initiativ betyder, at svenske organisationer og virksomheder nu skal gennemgå, hvordan smartcards bruges til fjern- og mobilarbejde. Det er det, det moderne arbejdsliv kræver, nu er det tid til, at arbejdsgiverne tager ledertrøjen på. Industrien er klar," siger Jonas Markström, senior løsningsingeniør hos Yubico.

Læses lige nu

    Annonce

    Navnenyt fra it-Danmark

    Dansk AM Hub har pr. 1. november 2026 ansat Rasmus Pedersen som Chief Digital Officer. Rasmus skal især beskæftige sig med fokusudviddelse fra additive manufacturing til produktinnovation gennem AI, automatisering og andre nye teknologier. Rasmus er uddannet maskiningeniør med speciale i produktudvikling og med ph.d. i udvikling af modulære produktplatforme. Rasmus har tidligere beskæftiget sig med transformation og digitalisering i værdikæden fra produktudvikling til produktion. Nyt job

    Rasmus Pedersen

    Dansk AM Hub

    IFS Danmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Gustav Olsen som Business Development Representative. Gustav skal især beskæftige sig med forretningsudvikling & identificering af muligheder med fokus på AI, automatisering og optimering af forretningsprocesser. Gustav kommer fra en stilling som Business Development Specialist hos SAP Danmark A/S. Gustav er uddannet Cand.merc Sales Management. Gustav har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling og salgsstrategi inden for ERP-teknologi. Nyt job

    Gustav Olsen

    IFS Danmark A/S

    Sophie Dalsgaard Myhrmann, er pr. 1. september 2026 ansat hos Elbek & Vejrup A/S som Project Manager i Logistik & Produktion. Hun skal især beskæftige sig med projektledelse indenfor logistik og produktion. Hun er nyuddannet cand.it, i IT, kommunikation og Organisation fra Aarhus Univeristet. Nyt job

    Sophie Dalsgaard Myhrmann

    Elbek & Vejrup A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 3. august 2026 ansat Jeppe Lindberg som Developer. Han skal især beskæftige sig med at være med til at analysere, designe og udvikle skræddersyede forretningsløsninger til vores kunder i Business Central. Han kommer fra en stilling som Business Central Developer hos Evexo. Han er uddannet hos Aalborg Universitet- Master's degree, Computer Software Engineering. Nyt job

    Jeppe Lindberg

    Norriq Danmark A/S