Bankdata skal hente op mod 200 ansatte i det nye år: "Vi kan ansætte stort set alle dem, vi kan få fat på"

Trods usikre økonomiske tider forventer Bankdata at holde fast i en høj rekrutteringskrus i 2023, hvor der skal ansættes mange flere udviklere. "Vi mangler folk. Jeg tror ikke på, at efterspørgslen vil dale selv i krisetider," siger Martin Stampe CIO og direktør for udviklingsområdet hos Bankdata.

Artikel top billede

(Foto: PR-Foto)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Tjek hvorfor Bankdata holder fast i et højt rekrutteringsniveau
  • Hvordan Bankdatas direktør Martin Stampe vil løse udfordringen med mangel på it-kompetencer
643
3:15 min
Bankdata ansætter så mange nye medarbejdere for tiden, at det finansielle it-hus akut må flytte sit Aarhus-kontor til en ny midlertidig adresse for at kunne få plads nok.

Og trods usikre økonomiske tider planlægger Bankdata fortsat at ansætte i et voldsomt tempo.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Barco

    Hvorfor enkelhed er den stille drivkraft bag succes på hybride arbejdspladser

    Hvordan usynlig teknologi forvandler sikkert hybridarbejde til en daglig virkelighed

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job
    Immeo har pr. 1. marts 2026 ansat Theo Lyngaa Hansen som Consultant. Han kommer fra en stilling som Data Manager hos IDA. Han er uddannet i Business Administration & Data Science. Nyt job
    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

    Boris Sudar

    Renewtech ApS