Bøde på 100.000 kroner til Taxa 4x35 i GDPR-sag: Datatilsynet havde indstillet til bøde på 1,2 millioner kroner

Taxa-selskabet Taxa 4x35 skal betale 100.000 kroner i bøde for brud på GDPR, fastslår ny dom. Datatilsynet havde indstillet til bøde på 1,2 millioner kroner.

Artikel top billede

100.000 kroner. Eller mindre end en tiende-del af det beløb, som Datatilsynet oprindeligt havde indstillet til.

Så meget skal taxa-selskabet Taxa 4x35 betale i bøde for brud på GDPR-reglerne i en af de første store prøvesager om brud på persondata-loven.

Det afgjorde Retten på Frederiksberg fredag i sagen, der har været flere år undervejs.

Sagen var en af de første prøvesager, som Datatilsynet satte i gang med indstilling til bøde og politianmeldelse i tiden efter, at GDPR blev indført i foråret 2018.

Datatilsynet kan nemlig ikke selv udstikke bøder, men melder overtrædelser til politiet med indstilling om bøde.

Datatilsynet meldte således Taxa 4x35i til politiet i marts 2019 for grov overtrædelse af GDPR og en indstilling til en bøde på 1,2 millioner kroner.

Årsagen var, at taxa-selskabet i årevis havde gemt knap ni millioner personhenførbare taxa-ture uden tilladelse og uden såkaldt sagligt formål. Selskabet havde gemt telefonnumre, adresser og lignende.

Der har aldrig været tvivl om sagens grundlag, og Taxa 4x35 lagde sig omgående fladt ned.

Datatilsynet fortalte i foråret 2019 til Computerworld, at tilsynet havde arbejdet længe med sagen inden den blev sendt videre til politiet.

Det skyldtes, at tilsynet i arbejdet med denne den første prøvesag ville være ‘sikker i sin sag,’ som det hed.

Til Ritzau oplyser Anklagemyndigheden - der håndterer sagen for politiet - at man vil studere fredagens dom nærmere, inden der tages beslutning om en eventuel anke til landsretten.

Anklagemyndigheden ankede i februar 2021 den første store GDPR-dom i Danmark, nemlig den parallelle prøvesag mod Ilva.

Her blev Ilva - ganske som det er tilfældet Taxa 4x35 - dømt til at betale 100.000 kroner i bøde.

Også her havde Datatilsynet og Anklagemyndigheden indstillet til bøde i millionklassen, nemlig på halvanden millioner kroner.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Academic Work Denmark A/S

    Accele­rated learning har løst samfund­skri­tiske udfordringer hos vores nordiske naboer

    Med akut mangel på blandt andet IT- og Tech kompetencer er det nødvendigt at gøre op med traditionel uddannelsestænkning.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

    Dan Toft

    Pinksky ApS

    IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

    Sarah Warm

    IFS Danmark A/S

    Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job
    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos