Rekordmange unge søger ind på it-uddannelserne på Aalborg Universitet

Aalborg Universitet melder om markant stigning i ansøgertal på en række it-uddannelser. Det er en rigtig god nyhed, siger branchedirektør Rikke Hougaard Zeberg fra DI Digital.

Artikel top billede

(Foto: Pixabay)

Markant flere unge ser ud til at være klar på at jonglere med 0- og 1-taller, skrive algoritmer og terpe digital arkitektur og kunstig intelligens.

Aalborg Universitet kan således melde om, at meget tyder på, at der i år vil være blive sat en rekord i kvote 2-ansøgninger til universitetets it-uddannelser som datalogi, medialogi og software.

Prorektor hos Aalborg Universitet, Anne Marie Kanstrup, er glad for stigningen.

"Vi ved jo, at virksomhederne i høj grad mangler højtuddannede it-specialister, så det er meget positivt, at flere unge ønsker at starte deres it-karrierevej på disse uddannelser på Aalborg Universitet," udtaler hun i en meddelelse fra universitet.

Politikerne bør bane vejen

De positive meldinger fra Aalborg Universitet er hurtigt blevet opfanget hos DI Digital, hvor branchedirektør Rikke Hougaard Zeberg kalder det "en rigtig god nyhed".

Hun benytter samtidig lejligheden til at forsøge at råbe politikerne op. Der er nemlig ifølge hende et stort behov for, at universiteterne også får de nødvendige ressourcer til at optage alle kvalificerede ansøgere.

"Der er fortsat universiteter, der på grund af manglende kapacitet hvert år må afvise hundredvis af kvalificerede ansøgere til it-uddannelser," lyder kritikken fra Rikke Hougaard Zeberg i en meddelelse til Computerworld:

"Når vi nu hører, at interessen for uddannelserne stiger, så kan jeg ikke få øje på det meningsfulde i, at universiteterne ikke har mulighed for at optage alle kvalificerede ansøgere, når samfundet står på den anden side og mangler dem."

Fremgang på flere tekniske uddannelser

I går 15. marts var der frist for kvote 2-ansøninger til de videregående uddannelser.

Og de tekniske videregående uddannelser er generelt populære.

Det står blandt andet klart, at ansøgninger til civilingeniøruddannelserne er steget med 32 procent til et højeste niveau nogensinde, mens ansøgninger til diplomingeniørstudierne er steget med 12 procent.

Hele det tekniske hovedområde på universiteterne er steget med 31 procent, mens naturvidenskab har fået en stigning på fem procent.

I alt har Aalborg Universitet modtaget godt 7.400 ansøgninger via kvote 2, hvilket er stort set samme tal som i 2022.

Endnu er der ikke tal for hvor mange unge, der har valgt universitet som førsteprioritet, men det forventes at ramme samme niveau som i 2022, hvor det var på 2.300.

"Generelt er vi godt tilfredse med årets kvote 2-søgning. Vi ved jo, at ungdomsårgangene bliver mindre, og der kan også være unge, som stadig holder de sabbatår, de ikke kunne tage under corona-pandemien. Så alt i alt er det fint, at vi lander på det samme antal som sidste år," lyder det fra Anne Marie Kanstrup.

Læses lige nu
    Computerworld Events

    Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

    Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
    Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
    Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
    Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

    Sikkerhed | Klampenborg

    CISO Challenges 2026 - København

    Computerworld stiller skarpt på, hvordan du som CISO eller sikkerhedsansvarlig, kan leve op til alle krav om sikkerhed og risikostyring, gennem dialog og erfaringsudveksling. Gennem både korte oplæg og rundbordsdiskussioner, vil du blive klædt på...

    Digital transformation | Hellerup

    Roundtable: Stærkere data og skarpere beslutninger i en AI-æra

    AI kræver data, ledelsen kan stole på. Computerworld samler digitale ledere til en fortrolig rundbordssamtale om datagrundlag, beslutninger og skalering af AI i organisationen. Få konkrete erfaringer og nye perspektiver. Ansøg om en plads.

    Sikkerhed | Online

    Connected sikkerhed: Sådan samles netværk, drift og sikkerhed i én platform

    Få indblik i, hvordan NaaS og SOC samler netværk og sikkerhed i én platform. Hør Semler Group dele erfaringer med hurtigere trusselsrespons, færre leverandører og mindre kompleks drift. Deltag og se, hvordan moderne sikkerhedsdrift skalerer i...

    Se alle vores events inden for it

    TD SYNNEX Denmark ApS

    Partner Success Manager – Cloud, Security & Software

    Københavnsområdet

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Teknisk projektleder til Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Københavnsområdet

    Metroselskabet I/S

    Customer Success Manager

    Københavnsområdet

    Mibau Stema Danmark A/S

    ERP Analyst at Mibau Stema Group

    Uspecificeret arbejdssted

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

    Dan Toft

    Pinksky ApS

    IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

    Sarah Warm

    IFS Danmark A/S

    Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S