Amazon lukker afdeling og fyrer: 1.700 ansatte får kniven

En række Amazon-ansatte skal finde sig et nyt arbejde.

Artikel top billede

(Foto: Yender Gonzalez/Unsplash)

De seneste par år har budt på mange fyringer blandt techgiganterne.

Den seneste i rækken er Amazon, som har valgt at sige farvel til 1.700 ansatte.

Det sker, fordi virksomheden afslutter sine aktiviteter i selskabets syv lokationer i afdelingen i Canada-provinsen Quebec, og i den forbindelse har selskabet ikke brug for de ansatte længere. Quebec er den eneste provins i Canada, hvor de Amazon-ansatte har overenskomst med en fagforening.

"Efter en nylig gennemgang af vores operationer i Quebec har vi konstateret, at en tilbagevenden til en tredjepartsleveringsmodel vil give os mulighed for at tilbyde vores kunder endnu større besparelser," sagde Amazon-talskvinde Barbara Agrait til Reuters.

Tredjepartsleveringsmodellen er, hvor Amazon benytter mindre lokale virksomheder til levering og pakkehåndtering i stedet for egne ansatte.

Amazons beslutning møder utilfredshed fra flere parter.

"Der er ingen tvivl om, at dagens annoncerede lukninger er en del af en anti-fagforeningskampagne mod CSN og Amazons medarbejdere," sagde formand for fagforeningen Confédération des syndicats nationaux (CSN) Caroline Senneville i en fransksproget erklæring.

Også den canadiske regering er utilfreds.

"Sådan gør man ikke forretning i Canada," skriver Canadas innovationsminister François-Philippe Champagne på X.

Han har delt et åbent brev til Amazon-CEO Andy Jassy, hvor han udtrykker sin utilfredshed med beslutningen.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos

    Infosuite A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Henrik Sandmann som Chief Operating Officer (COO). Han skal især beskæftige sig med drift, produktudvikling og skalering, herunder også procesforbedringer og udnyttelse af AI og nye teknologier. Han kommer fra en stilling som Program Director hos ADMG ApS. Han er uddannet cand. scient i datalogi og har derudover en MBA indenfor strategi, ledelse og forretningsudvikling. Nyt job

    Henrik Sandmann

    Infosuite A/S

    netIP har pr. 20. januar 2026 ansat Mikkel Lykke Petersen som Datateknikerelev ved netIP Thisted/Aalborg. Han er uddannet håndværker og har arbejdet som både montør, mekaniker, tømrer og tagdækker. Nyt job
    Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Thomas Bjørn Nielsen som E-Commerce Manager. Han skal især beskæftige sig med at optimere og vækste virksomhedens digitale platforme yderligere. Han kommer fra en stilling som Operations Project Manager hos Tiger Media. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en MSc. i International Virksomhedsøkonomi. Nyt job

    Thomas Bjørn Nielsen

    Renewtech ApS