Danske topøkonomer: AI vil ikke føre til vild vækst i vores produktivitet

En række fremtrædende økonomer går nu i rette med den optimisme, der præger debatten om kunstig intelligens og fremtidens produktivitet.

Artikel top billede

(Foto: Foto af Steve Johnson / Unsplash)

Flere førende økonomer advarer nu mod at overvurdere, hvor stor betydning kunstig intelligens reelt får for samfundets produktivitet.

Det gælder blandt andet Jesper Rangvid, der er professor i finansiering på CBS, som i sin nye bog stiller sig skeptisk over for de himmelflugter, der ofte tegnes i debatten om AI, skriver Berlingske.

Jesper Rangvid siger blandt andet, at han "ikke tror, at kunstig intelligens skulle føre til en helt vild vækst i vores produktivitet."

Han sammenligner med tidligere teknologiske gennembrud som computeren og internettet, hvor effekten i produktivitetsstatistikkerne ifølge ham har været begrænset.

Produktionsgevinst på 0,5 procent

CBS-professoren henviser til forskning fra MIT-professor og Nobelprisvinder Daron Acemoglu, der sidste år vurderede, at AI i løbet af det næste årti kun vil påvirke fem procent af de nuværende arbejdsopgaver og kun øge produktivitetsgevinsten med blot 0,5 procent.

Også Philipp Schröder, der er professor i økonomi ved Aarhus Universitet, deler Jesper Rangvids forbehold.

I Berlingske kalder han det noget vrøvl, når nogen siger, at kunstig intelligens vil ændre alt.

Han understreger dog, at AI kan øge produktiviteten i sektorer, hvor det hidtil har været svært, som for eksempel finans, jura og uddannelse.

Natasha Friis Saxberg, der er direktør i IT-Branchen, erkender, at usikkerheden er reel, men hun advarer samtidig mod at afskrive teknologien for tidligt.

Ifølge hende er der en tendens til at undervurdere, hvad der sker over en periode på 10 år, mens man overvurderer effekten på kort sigt, siger hun til mediet.

Annonceindlæg fra Immeo

Legacy-modernisering fejler, når man ikke ved, hvad man erstatter

Mange offentlige legacy-systemer rummer kritisk forretningslogik, som ikke findes i dokumentationen, men kun i koden.

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Michael Schou som Operations Manager ved netIP Aalborg og Aarhus. Han kommer fra en stilling som Senior Director - Head of IT hos BDO. Han har tidligere beskæftiget sig med flere områder indenfor IT-branchen, hvor han bla. også har drevet sin egen IT-virksomhed. Nyt job

Michael Schou

Netip A/S

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

Jeppe Spanggaard

Pinksky ApS

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S