Microsoft fyrer sin CIO med omgående virkning

Microsoft sætter med omgående virkning sin CIO, Stuart Scott, på porten for overtrædelse af interne regler.

Artikel top billede

Microsoft har fyret selskabets CIO, Stuart Scott, på grund af, hvad selskabet kalder "overtrædelse af firma-politikker."

Selskabet kommer ikke med yderligere detaljer om fyringen af it-topchefen, der har været ansat i Microsoft i to år.

"Vi kan bekræfte, at Stuart Scott er blevet opsagt efter en intern undersøgelse, som har skullet klarlægge, om han har overtrådt firma-politikker," lyder det fra Microsoft ifølge flere medier.

Rygter om tvungen orlov

Meddelelsen om fyringen kommer fra Microsofts driftsdirektør, Kevin Turner, der har udsendt en intern meddelelse til selskabets medarbejdere.

Ifølge rygter har Stuart Scott i op mod en måned reelt været frataget sine opgaver, i det han angiveligt blev sendt på tvungen orlov for mere end en måned siden.

Computerworlds amerikanske søstermedie har forholdt Microsoft disse oplysninger, men en talsperson for selskabet svarer kryptisk på disse oplysninger, at man "ikke har personlig viden om dette for tiden."

Microsoft afviser at komme med yderligere oplysninger om fyringen.

Ifølge Microsoft bliver Stuart Scott med omgående virkning erstattet af Shahla Aly og Alain Crozier, der sammen vil udføre CIO'ens opgaver, indtil Microsoft har fundet en permanent erstatning for Stuart Scott.

Den ny fyrede CIO blev ansat i Microsoft i sommeren 2005, efter at have arbejdet i et af verdens største selskaber, GE, i 17 år. Her har han gennem årene været CIO for adskillige divisioner - senest GE Industrial Systems division

Han fik i 2003 desuden plads på CIO Magazines Top 100 over de 100 bedste CIO's i verden.

Flere amerikanske medier spekulerer i, at der efter alt at dømme ligger HR-relaterede overtrædelser bag fyringen.

Det er i hvert fald som regel tilfældet, når Microsoft fyrer folk med omgående virkning, hedder det.

Læses lige nu

    Annonce

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Ida Laursen som Junior Consultant. Hun skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Hun kommer fra en stilling som Webassistent hos PWT Group A/S. Hun er uddannet bachelor i International Virksomhedskommunikation og er i gang med en kandidat i IT-ledelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med kommunikation og webindhold. Nyt job

    Ida Laursen

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Allan Kimmer Jensen som Lead Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sikre vores kunder får en verdensklasse brugeroplevelse gennem stærk frontend-arkitektur og kodekvalitet. Han kommer fra en stilling som Freelance Consultant hos Remmik. Han er uddannet hos Center for Medie og Kommunikation, Roskilde. Nyt job

    Allan Kimmer Jensen

    Norriq Danmark A/S

    EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

    Michael Banegas Madsen

    EG Danmark A/S

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 15. august 2026 ansat Anne-Sofie Andreasen som Project Manager i Projekt & Service. Hun skal især beskæftige sig med ledelse og koordinering af projekter og serviceopgaver. Hun kommer fra en stilling som konsulent med fokus på digitale løsninger hos XFLow. Hun er uddannet cand.it. i IT, Kommunikation og Organisation. Hun har tidligere beskæftiget sig med analyse, udvikling, test og implementering af løsninger samt udarbejdelse af brugervejledninger. Nyt job

    Anne-Sofie Andreasen

    Elbek & Vejrup A/S