Fagforbund anker jobkartel-dom til Højesteret

Prosa og Claus Bobjerg Juul tabte i dag til IBM i sagen om de hemmelige jobkarteller. Derfor skal sagen nu i Højesteret.

Artikel top billede

Claus Bobjerg Juul er skuffet over landsrettens dom, som han nu håber at få omstødt af Højesteret. "Dommerne har glemt at tage en masse ting med i dommen," siger han.

Det var en skuffet Claus Bobjerg Juul, der i dag kommenterede sit nederlag i Østre Landsret i sagen mod IBM, som han mener, har lavet hemmelige jobklausuler, der begrænser it-ansattes muligheder for at få nye jobs.

"Jeg er da dybt skuffet over, at vi ikke vandt, men det er nu engang omstændighederne," siger han.

Med dommen mener Claus Bobjerg Juul, at retstilstanden for it-ansatte er sendt ud på et sidespor.

"I princippet betyder sagen, at alle er bange for at røre ved alle. Det er grunden til, man kan opleve at få et afslag på job. Hvis alle de store spillere indgår aftaler, så er der ikke mulighed for at finde nye jobs, fordi alle vil være bange for at ansætte alle. Så stort er it-jobmarkedet alligevel ikke i Danmark," siger han.

Sagen skal i Højesteret

Og blandt andet det forhold mener Claus Bobjerg Juul ikke, at dommerne har forstået.

"Dommerne har glemt at tage en masse ting med i dommen. Der er mange væsentlige ting, der blev fremlagt, som af en eller anden grund mangler i selve dommen. For mig at se ligner det, at dommerne ikke har forstået den store sammenhæng," siger han.

Derfor har Claus Bobjerg Juul nu sammen med Prosa, der fører sagen på hans vegne, besluttet at anke sagen til Højesteret.

I Prosa ærgrer forbundssekretær Hanne Lykke Jespersen sig over nederlaget.

"Vi synes, det er utrolig ærgerligt, at Landsretten har syntes, at den ansatte alene skal bære hele bevisbyrden, selvom det er modparten, der har adgang til beviserne," siger hun med henvisning til IBM.

Hun mener, Landsretten har undladt at tage stilling til centrale emner i sagen.

"Når man ser dommen, ser den rigtig ud, fordi den udelader alle de forklaringer, der taler til vores fordel. Det er noget af en anklage, men det er faktisk rigtigt," siger Hanne Lykke Jespersen.

IBM stillede forhindringer i vejen

Også Claus Bobjerg Juul mener, at IBM har forsøgt at stille forhindringer i vejen, fordi firmaet har nægtet at fremlægge afgørende kontrakter.

"IBM har hele tiden stillet en masse forhindringer i vejen. De har ikke prøvet at modargumentere, de har bare sat blokeringer op," siger han.

Hos IBM er reaktionen imidlertid kortfattet, men positiv.

"Vi er tilfredse med afgørelsen. Vi vil nu bruge tid på at studere dommen og har derfor på nuværende tidspunkt ikke flere kommentarer til afgørelsen," siger Louise Neel Høyer, presseansvarlig hos IBM.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    VisionBird har pr. 1. november 2025 ansat Kelly Lyng Ludvigsen, 38 år,  som Seniorrådgiver. Hun skal især beskæftige sig med Rådgivning og undervisning i Contract Management. Hun kommer fra en stilling som Contract Manager hos Novo Nordisk. Hun er uddannet Cand. jur. og BS fra CBS. Hun har tidligere beskæftiget sig med Contract Management i flere roller i både det private, offentlige og som konsulent. Nyt job

    Kelly Lyng Luvigsen

    VisionBird

    Netip A/S har pr. 1. november 2025 ansat Christian Homann som Projektleder ved netIP's kontor i Thisted. Han kommer fra en stilling som Digitaliseringschef hos EUC Nordvest. Han er uddannet med en Cand.it og har en del års erfaring med projektledelse. Nyt job

    Christian Homann

    Netip A/S

    Netip A/S har pr. 1. november 2025 ansat Nikolaj Vesterbrandt som Datateknikerelev ved netIP's afdeling i Rødekro. Han er uddannet IT-supporter ved Aabenraa Kommune og videreuddanner sig nu til Datatekniker. Nyt job