Dong fyrer Siemens og Atea

Energiselskabet Dong skal spare på budgettet, og it-afdelingen er et af de områder, hvor der skal skæres. Indtil videre går det ud over de aftaler, som Dong har med Siemens og Atea.

Artikel top billede

Michael Moesgaard, it-direktør i Dong Energy, giver fyresedlen til Siemens og Atea. (Foto: Mikael Rieck)

Det er ikke de interne it-medarbejderne i DONG Energy, der skal frygte fyringer. Det fastslår it-direktør Michael Moesgaard. Derimod har Dong Energy valgt at opsige to aftaler med eksterne leverandører.

Det drejer sig om en driftsovervågnings-aftale med Siemens og en desktopsupport-aftale med Atea. Det er opgaver, som Dong Energy nu har tænkt sig at flytte tilbage i virksomheden. Eller såkaldt insourcing.

"Vi har opslået 30-40 stillinger, så det med, at der skal fyres medarbejdere eller outsources ud af huset passer ikke," fastslår Michael Moesgaard.

Udviklingsprojekter bremses

Computerworld erfarer, at der skal spares 300 millioner kroner i Dong Energy, og størstedelen af disse penge skal energiselskabet finde ved at spare på udviklingssiden.

Det betyder, at Dong Energy kommer til at starte færre projekter, da budgetrammen for udviklingsprojekter bliver skåret ned.

Men igangværende projekter bliver dog ikke skåret væk, fastslår Michael Moesgaard.

"Det ville jo være spild af penge, hvis der var nogle halvfærdige projekter, der skal stoppes. Vi skal spare en masse penge, og det betyder, at der er nogle projekter i idéfasen, der ikke bliver til noget her og nu," fortæller Michael Moesgaard.

Eksterne konsulenter skæres væk

Der kommer ligeledes til at være en mindre ramme for eksterne konsulenter. Flere opgaver flytter altså tilbage til Dong.

"Det er langt nemmere at finde dygtigere folk nu end for blot et halvt år siden. Jeg forventer, at flere it-opgaver i højere grad bliver løst internt i organisationen end eksternt," siger Michael Moesgaard.

Michael Moesgaard fortæller, at der samtidig sker en konsolidering på applikationssiden i organisationen. Det betyder, at færre applikationer og dermed færre servere vil kunne klare de samme opgaver som tidligere.

Umiddelbart er der ikke andre outsourcede opgaver, som Michael Moesgaard forventer at insource.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Netip A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Henrik Mejnhardt Nielsen som ny kollega til Product Sales Teamet i Herlev. Han kommer fra en stilling som Business Development Manager hos Arrow. Nyt job
    Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics

    Comsystem A/S har pr. 15. april 2026 ansat Iver Jakobsen som Technical Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk løsningssalg. Iver Jakobsen har 25 års erfaring fra TelCo-branchen. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos E.ON Drive ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med rådgivning og løsningssalg. Nyt job

    Iver Jakobsen

    Comsystem A/S