Endnu en dansk SAP-chef går af

Kenneth Mandrup, som har stået i spidsen for den danske afdeling af SAP i en årrække, forlader direktør-stilling

Artikel top billede

For lidt over to uger siden var det SAP's nordiske topchef, Karen Nielsen, som fratrådte sin topstilling i SAP.

Nu følger en anden topplaceret dansker Karen Nielsen ud af SAP's hoveddør.

Det er Kenneth Mandrup, der har været øverste leder for SAP Danmark i en årrække.

I en kortfattet mail til Computerworld lyder det fra Kenneth Mandrup:
"Det er sandt, at jeg fratræder - faktisk i dag."

Chef for salg til store virksomheder

Kenneth Mandrup har haft titlen af administrerende direktør for SAP Danmark i en årrække, dog har den titel siden januar 2006 været ren proforma af hensyn til den danske aktieselskabslov.

Efter at SAP indførte en matrix-organisation fungerede Kenneth Mandrup reelt som salgsdirektør for forretningsområdet store virksomheder (Enterprise).

Exit fra nordisk topledelse

Kenneth Mandrups exit sker kun et par uger efter at SAP's nordiske topchef Karen Nielsen fratrådte sin stilling efter blot et år på posten.

Hun ønskede ikke at udtale sig om, hvorvidt hun var blevet fyret eller selv valgte at gå.

Ifølge Jørgen Bo Johansen, økonomidirektør i SAP Norden, vælger Kenneth Mandrup selv at gå.

Hvad skyldes det, at Kenneth Mandrup forlader SAP?
"Det skyldes, at han ønsker at søge nye udfordringer," lyder det fra Jørgen Bo Johansen.

Han vælger altså selv at gå?
"Ja."

Kenneth Mandrups fratræden kommer kun et par uger efter Karen Nielsens fratrædelse. Er der nogen sammenhæng?
"Nej, det er der ikke."

Er der andre i ledelsen der er på vej ud?
"Nej, det er der ikke."

Er der ved at ske en reorganisering?
"Nej, det er der ikke. Vi er ikke igang med en større reorganisering," lyder det fra Jørgen Bo Johansen, inden han skal ind til et møde.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Deloitte

    Teknologi i sig selv forandrer ikke noget:

    AI skal væves ind i kultur og processer for at skabe reel forretningsværdi

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

    Dan Toft

    Pinksky ApS

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S