Sådan sikrer vi Danmark mod it-kriminelle

Fælles retningslinjer, varslingstjenester og standarder skal sikre os imod, at it-kriminelle får fingrene ned i kagedåsen. Vi går i den rigtige retning, lyder vurderingen.

Artikel top billede

EU vil gerne have en fod indenfor, når det handler om den digitale sikkerhed i de virksomheder og offentlige institutioner, som findes i medlemslandene. 

Derfor har man formuleret et udkast til direktiv, der skal sætte it-sikkerheden i mere faste rammer.

Formålet er at forpligte landene, når det gælder både forebyggelse og håndtering af sikkerhedsepisoder.

Derudover vil det europæiske fællesskab gerne opstilling en række generelle sikkerhedskrav til udvalgte markedssektorer og den offentlige forvaltning i landene.

Konsekvenser for it-branchen

Vedtages direktivet, vil det få konsekvenser for hele den offentlige sektor og en lang række private aktører som eksempelvis banker, energisektoren, transportsektoren og virksomheder, der beskæftiger sig med at levere internetservices til eksempelvis e-handel eller i form af cloud-tjenester.

Selv om det vil holde erhvervslivet i en strammere snor og lægge en ekstra post ind i budgettet, så tager Dansk Industri mod tiltaget med åbne arme.

"Det er rigtig fornuftigt, at EU får sat fokus på beskyttelse af kritisk infrastruktur. EU har på dette område længe haltet bagefter USA, hvor man gennem flere år har haft standarder for sikkerheden i disse sektorer. Det kommer ganske vidst til at medføre visse omkostninger, men det er penge givet godt ud, fordi det er et vigtigt samfundsproblem der skal løses," siger chefkonsulent Henning Mortensen, DI ITEK.

Danmark er godt på vej

Som i så mange andre EU-spørgsmål er Danmark godt på vej.

I kongeriget Danmark har vi allerede mange af de foreslåede tiltag på plads, eksempelvis etableringen af Cert-tjenester.

Der bliver nemlig foreslået, at der skal oprettes nationale Cert-organisationer og nationale myndigheder, der skal sørge for et beredskab til at sikre infrastruktur og kommunikation til de øvrige medlemslande.

Det kan vi godt sætte flueben ved.

Derfor er det muligheden for at få indført en række fællesstandarder, der gør industriforeningen glad.

"Der lægges flere steder op til, at de nationale myndigheder kan fastsætte deres egne nationale regler eksempelvis med hensyn til sanktioner og med hensyn til magtudøvelsen. Det er vigtigt, at der generelt harmoniseres så meget som muligt også på dette område, således at virksomheder, som har aktiviteter på alle europæiske markeder ikke skal respondere på 27 forskellige måder," siger han.

Direktivet kan læses her.

Læs også:
EU i oprør: Telebranchen er ved at kapre internettet

EU på trapperne med nye regler for databeskyttelse

Læses lige nu

    Event: Platform X 2027: Forretning, teknologi og transformation

    It-løsninger |

    Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

    27 maj 2027 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Mikkel Bernt Buchvardt som AI Architect & Product Manager. Han skal især beskæftige sig med udviklingen af AI-Services og AI-Agenter i og omkring Business Central. Han kommer fra en stilling som Lead Data & Analytics hos IBM. Han er uddannet MSc. i softwareudvikling fra ITU. Han har tidligere beskæftiget sig med Data og BI hos KMD og Seges Innovation. Nyt job

    Mikkel Bernt Buchvardt

    Elbek & Vejrup A/S

    Tinne Schjoldan Gyllich, Director, CX & Services (Customer Adoption) hos TDC Erhverv, er pr. 1. juni 2026 forfremmet til Senior Director, Head of Partnerships. Tinne skal fremover især beskæftige sig med at drive strategiske partnerskaber, styrke økosystemet og skabe vækst gennem partnerbaseret omsætning. Forfremmelse
    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Steffen Bendix Søjberg som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Rødekro. Han kommer fra en stilling som Systemadministr,og har været i branchen i mange år. Nyt job
    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos