Skats it-system er skrottet: Indbragte alligevel bosserne 550.000 kroner i bonus

På trods af at Skats EFI-system aldrig kom til at virke, blev der alligevel uddelt klækkelige bonusser til topfolkene i Skat.

Artikel top billede

Selv om tingene ikke virker, kan man stadig uddele en solid bonus for god og veludført arbejde.

Det er i hvert tilfælde det som er sket i Skat, hvor syv topfolk har modtaget personlige gratialer for sammenlagt 550.000 gode danske skattekroner.

Pengene er udbetalt for at sætte EFI-systemet i drift og altså ikke fordi det virker, som det skal.

Det er avisen Berlingske, der har gennemgået Skats resultatløn-kontrakter for direktionen.

Direktøren får 100.000 kroner

De syv medlemmer af direktionen har alle indkasseret en bonus for "implementering af EFI", som der står i de personlige kontrakter.

Penge, der altså er blevet udbetalt for at sætte et komplet udueligt it-system i søen tilbage i 2013.

Systemet står i dag til helt at blive skrottet, fordi it-systemet slet ikke kan fuldføre opgaven med at inddrive gæld fra danskerne.

Skats øverste direktør Jesper Rønnow Simonsen, fik ifølge Berlingske en bonus 100.000 kroner ud over den normale løn.

Mens it-direktør Jan Topp Rasmussen, og direktør for Inddrivelse Jens Sørensen, modtog henholdsvis 75.000 og 55.000 kroner i personlig bonus i 2013

Skatteminister Karsten Lauritzen (V) er i øvrigt på vej med en plan, der skal løse problemstilingen. Den skal komme fredag i denne uge.

Læs også:
Skat: EFI virker ikke, og nu lukker vi det ned

Hvordan kan det blive ved? Få nu stoppet de offentlige it-skandaler

Computerworld-læsere: Derfor plages det offentlige stadig af ekstremt dyre it-skandaler

Derfor kan Skat (sikkert) godt vinke farvel til enhver erstatning for kuldsejlet kæmpe-system

Avis: Rapport anbefaler lukning af Skat's omstridte EFI-system

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

    Jeppe Spanggaard

    Pinksky ApS

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Khaled Zamzam, er pr. 1. marts 2026 ansat hos Immeo som Consultant. Han er nyuddannet i Informationsteknologi fra DTU. Nyt job
    Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job