Lønningerne i den danske it-branche står næsten stille trods stor rift om it-ansatte

Lønstigningerne i dansk erhvervsliv som helhed er langt større end i it-branchen, hvor lønnen står stort set stille, selv der er stor rift om de dygtige it-folk.

Artikel top billede

(Foto: Dan Jensen)

Selv om der er rift om de danske it-folk for tiden, er it-branchens lønninger kun steget med 1,9 procent, viser tal fra DI Digital.

Ifølge mediet ITWatch er gennemsnitslønnen i it-branchen blot steget et par tusinde kroner om året i de seneste 10 år til et niveau i dag på omkring 47.000 kroner.

Det er ifølge DI Digital en mindre stigning end dansk erhvervsliv overordnet har oplevet.

Den begrænsede stigning skyldes dels forsigtighed blandt virksomhederne, som blandt andet skyldes erindringen om de enorme løn-stigninger, der fandt sted før den seneste krise., dels hård konkurrence.

“Der er en særdeles hård konkurrence i den danske it-branche, som holder lønnen nede. Desuden har man lært af erfaringerne fra før finanskrisen, hvor lønningerne steg kraftigt," siger underdirektør i DI Digital, Steen Nielsen, til mediet.

Læs også:

Mangler du også dygtige it-sikkerhedsfolk? Sådan kan du få løst problemet (og det handler ikke om løn)

Her får man den højeste løn i den danske it-branche

Læses lige nu

    Annonce

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Cyberdivisionen søger IT-supporter til lokal IT Korsør

    Region Sjælland

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    IT-specialist til Lokal IT Servicecenter ved Personelkommandoen

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Microsoft Operations Engineer

    Københavnsområdet

    Event: Computerworld Cloud & AI Festival 2027

    Digital transformation | København

    Eksplosiv udvikling i cloud og AI kræver overblik og viden. Computerworld samler 3.000 it-professionelle, 70+ leverandører og 120+ talere om AI, infrastruktur, data, compliance og sikkerhed. To dage med viden og netværk. Tilmeld dig nu.

    22 & 23. september 2027 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Sophie Dalsgaard Myhrmann, er pr. 1. september 2026 ansat hos Elbek & Vejrup A/S som Project Manager i Logistik & Produktion. Hun skal især beskæftige sig med projektledelse indenfor logistik og produktion. Hun er nyuddannet cand.it, i IT, kommunikation og Organisation fra Aarhus Univeristet. Nyt job

    Sophie Dalsgaard Myhrmann

    Elbek & Vejrup A/S

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Alfredo Paladino, 32 år,  som Account Manager for det danske marked. Han skal især beskæftige sig med salg af Iduras MitID- og signaturløsninger i Danmark. Han kommer fra en stilling som Head of Business Development hos Goodwings. Han er uddannet kandidat i e-business. Han har tidligere beskæftiget sig med at opbygge Goodwings' kommercielle funktion og lede et internationalt BDR-team på 12 personer. Nyt job

    Alfredo Paladino

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

    Netip A/S har pr. 1. august 2026 ansat Thomas B. Steffensen som Seniorkonsulent ved netIP's kontor i Thisted. Han kommer fra en stilling som Senior IT/OT Network Consultant hos Frontmatec. Nyt job
    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Allan Kimmer Jensen som Lead Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sikre vores kunder får en verdensklasse brugeroplevelse gennem stærk frontend-arkitektur og kodekvalitet. Han kommer fra en stilling som Freelance Consultant hos Remmik. Han er uddannet hos Center for Medie og Kommunikation, Roskilde. Nyt job

    Allan Kimmer Jensen

    Norriq Danmark A/S