Stor outsourcing i Region Hovedstaden kan føre til medarbejderflugt

Der er en risiko for, at vigtige it-medarbejdere vælger at forlade Region Hovedstaden, hvis et nyt stort outsourcing-projekt gennemføres.

Artikel top billede

Foto: Steffen Villadsen (Foto: Region Hovedstaden)

Fremtiden er uvis for en lang række nøglemedarbejdere i Region Hovedstaden, der risikerer at blive offer for en ny storstilet plan om at outsource hele regionens it-infrastruktur.

Det skriver it-mediet Version2.

Torben Dalsgaard, direktør for Center for It, Medico og Telefoni i Region Hovedstaden, oplyser til Version2, at der er en risiko for at en række nøglemedarbejder vælger at forlade hans afdeling som følge af planerne.

Og Version2 kan endvidere berette, at der ifølge mediets oplysninger allerede er flere medarbejdere, som har forladt afdelingen.

"For nogle medarbejdere skaber det her jo en usikkerhed om, hvad den enkelte skal i fremtiden. Det reagerer man jo meget forskelligt på, men det er ikke noget, der har løftet humøret i de områder, vi undersøger," siger Torben Dalsgaard til Version2.

Al infrastruktur og teknisk support skal i fremtiden varetages af en privat leverandør, hvis regionen vælger at gennemføre outsourcing-projektet.

Torben Dalsgaard påpeger dog ifølge Version 2, at det endnu ikke står klart, om det er alle dele af regionens it-infrastruktur, her i blandt hospitalernes servere med kliniske, systemer der egner til at blive outsourcet.

Læs også:
KMD tæt på milliardaftale med IBM: Klar til at outsource infrastruktur og hundredevis af medarbejdere

Sundhedsplatformen kostede Region Sjælland 700 millioner: Nu indrømmer regionen at platformen ikke fungerer

Annonce

Event: Platform X 2027: Forretning, teknologi og transformation

It-løsninger |

Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

22. april 2027 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sascha Trebbien Klinggaard som Lead Consultant. Hun skal især beskæftige sig med at facilitere tæt partnerskab og strategisk behovsafdækning hos vores kunder. Hun kommer fra en stilling som Senior Business Analytics Consultant hos Twoday Kapacity. Hun er uddannet hos Copenhagen Business School og har en Master's degree,Finance & Strategic Management 2014 - 2016. Nyt job

Sascha Trebbien Klinggaard

Norriq Danmark A/S

Arctic Wolfs Network har pr. 1. september 2026 ansat Victor Dohlmann som Sales Director for Nordics. Nyt job

Victor Dohlmann

Arctic Wolfs Network

Martin Grooss Carpentier, Software Architect hos Kamstrup, har pr. 29. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i softwarekonstruktion på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse