Det danske rederi DFDS har lige nu 19 ledige it-stillinger i selskabets it-afdeling, der i alt består af 250 medarbejdere, skriver Shippingwatch.
Ifølge selskabets direktør for ‘people & ships,’ Henrik Holck, betyder manglen på kvalificeret arbejdskraft, at it-afdelingen ikke kan løse alle opgaver.
Det er planen, at DFDS’ it-afdeling skal vokse med op til 50 yderligere medarbejdere i de kommende år.
"Det er en generel tendens, vi hører, at rederierne er bekymrede for udsigten til at kunne tiltrække alle kategorier af kompetencer, men heriblandt særligt digitale kompetencer. I en undersøgelse som Danske Rederier lavede i december, svarede topcheferne i rederierne netop, at de ser en udfordring i at skaffe arbejdskraft med de rette digitale kompetencer de kommende år," siger direktør i Danske Rederier, Anne W. Trolle, til ShippingWatch.
Bliv medlem nu
Få adgang til eksklusivt Premium-indhold, kun for abonnenter
12 måneder for kun 2.195kr
