Columbus forgylder ledelse og nøglemedarbejdere med optionsmillioner

It-virksomheden Colombus iværksætter et incitamentsprogram for ledere og nøglemedarbejdere.

Artikel top billede

(Foto: Christoffer Lund-Hansen)

Softwarevirksomheden Columbus søsætter et options-program til udvalgte ledere og nøglemedarbejdere.

Det oplyser selskabet i en fondsbørsmeddelelse.

Programmet tilbyder såkaldte warrants for i alt 5,46 millioner kroner som skal belønne, tiltrække og motivere ledelsen og andre vigtige medarbejdere.

Uddelingen af optioner vil foregå i henhold til selskabets godtgørelsespolitik, som besluttet ved generalforsamlingen 30. april 2019, lydet det i meddelelsen.

Udnyttes samtlige aktie-optioner, vil det forøge aktiekapitalen med næsten 5,5 millioner kroner.

Softwarekoncernen tæller i dag over 2.000 ansatte fordelt på 19 forskellige lande.

Læs også:

Columbus’ licensforretning er under afvikling: Sidste licens vil være solgt om tre år
Columbus købte svenske iStone med 600 medarbejdere for et år siden: Nu er de forvandlet til 'columbianere'

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. september 2025 ansat Thea Scheuer Gregersen som Finace accountant. Hun skal især beskæftige sig med håndteringer af bl.a. bogføring og finansiel rapportering på tværs af selskaberne. Hun er uddannet Bachelor´s degree i Business Administration & Economics og en Master of Sustainable Business degree. Nyt job

    Thea Scheuer Gregersen

    Norriq Danmark A/S

    Industriens Pension har pr. 3. november 2025 ansat Morten Plannthin Lund, 55 år,  som it-driftschef. Han skal især beskæftige sig med it-drift, it-support og samarbejde med outsourcingleverandører. Han kommer fra en stilling som Head of Nordic Operations Center hos Nexi Group. Han er uddannet HD, Business Management på Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med kritisk it-infrastruktur og strategiske it-projekter. Nyt job

    Morten Plannthin Lund

    Industriens Pension