Så mange nye kunder fik teleselskabet 3 i andet kvartal

I andet kvartal af 2019 har 3 haft en solid kundetilgang, som også kan aflæses i teleselskabets regnskab. Læs her, hvor meget 3 gik frem.

Artikel top billede

(Foto: PR /Jacobs Schorring)

3 har haft fart på i andet kvartal af 2019.

I alt hev teleselskabet 30.000 nye kunder over til 3 eller det 3-ejede Oister.

Det svarer til en fremgang på to procent i antallet af kunder, der nu lyder på knap 1,4 millioner kunder.

Fremgangen vækker glæde hos 3's direktør, der især peger på 3's bredbåndsprodukter som en del af forklaringen.

"Det er en fornøjelse at konstatere, at antallet af danskere, som vælger os til som teleselskab, stiger. Vi har fortsat succes med at tilbyde vores nye bredbåndsprodukter, som især har været med til at skabe fremgang i forretningen i foråret og forsommeren," lyder det fra Morten Christiansen, direktør for 3 i Skandinavien, i en pressemeddelelse.

"Vi ser samtidig, at vores netværk står stærkere end nogensinde. Vi har igen i år haft en god plan for yderligere forbedringer af netværksoplevelsen, og den ser ud til at bære frugt. Senest målte vi, at kunderne i gennemsnit oplever en downloadhastighed på 40 Mbit/s – vel at mærke i alle landsdele," fortsætter han.

3 er det fjerdestørste teleselskab i Danmark.

I samme kvartal mistede konkurrenten Telenor 12.000 kunder til sammenligning.

Det kan du læse mere om her: Telenor taber 12.000 kunder - men hæver indtjeningen: "Det tager tid at komme tilbage"

Danmarks største teleselskab TDC hentede 171.000 nye mobilkunder i 2018.

Læs mere om det her: TDC fik 171.000 nye mobilkunder i 2018 - men kundetilstrømingen aftager: Sådan fordeler selskabets kunder sig

Godkendt regnskab

Omsætningen hos 3 for kvartalet lød på 641 millioner kroner, mens driftsresultatet landende på 172 millioner kroner.

Direktøren betragter det som godkendt.

"Kvartalets resultat viser, at væksten i kundebasen også aftegner sig i omsætningen. Vi ender således med et godkendt driftsresultat, som stemmer overens med, hvad vi har sat vores ejere i udsigt for kvartalet."

Læs også: Telenor, 3, TDC og Telia politianmeldes for ulovligt telefonsalg: TDC, Telenor og Telia betaler store bøder

Annonceindlæg tema

AI i bevægelse - forretning, agenter og potentiale

I dette særtema om aspekter af AI ser vi på skiftet fra sprogmodeller til AI-agenter, og hvordan virksomheder kan navigere i spændet mellem teknologisk hastighed og behovet for menneskelig kontrol.

Politiets Efterretningstjeneste

IT - Infrastruktur og Netværksspecialist til Center for CNE

Københavnsområdet

Capgemini Danmark A/S

Open Application (Denmark)

Københavnsområdet

Netcompany A/S

Test Consultant

Københavnsområdet

DHI A/S

Senior Backend Developer

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

Claus Berg

Netip A/S

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S