Fem trends, der vil definere arbejdsmarkedet for it-kompetencer i 2020

Mangel på it-kompetencer vil efter alt at dømme fortsætte i 2020, der vil være karakteriseret af en række væsentlige faktorer. Se dem her.

Artikel top billede

(Foto: Photo by Annie Spratt on Unsplash)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Se hvilke trends der vil præge it-jobmarkedet i 2020
  • Gode råd til at dække behovet for it-kompetencer
1.030
5:15 min
Mange danske it-chefer kæmper med at få fingrene i medarbejdere med stærke og eftertragtede it-kompetencer.

Det er i årets løb igen og igen blevet nævnt som en af de primære udfordringer, som it-lederne står med.

Da IT-Branchens årlige analyse, IT-Barometer, så dagens lys i april 2019, angav mere end 71 procent af de danske it-virksomheder, at mangel på rette it-kompetencer er en af de største barrierer for at øge væksten.

Navnenyt fra it-Danmark

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics

Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

Claus Berg

Netip A/S

Comsystem A/S har pr. 15. april 2026 ansat Iver Jakobsen som Technical Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk løsningssalg. Iver Jakobsen har 25 års erfaring fra TelCo-branchen. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos E.ON Drive ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med rådgivning og løsningssalg. Nyt job

Iver Jakobsen

Comsystem A/S

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos