Nemlig.com skal ansætte 200 nye medarbejdere efter ny corona-nedlukning

I løbet af november skal onlinesupermarkedet Nemlig.com ansætte 200 nye medarbejdere. Samtidig satser selskabet på at ramme 1.000 medarbejdere inden nytår.

Artikel top billede

(Foto: Jacob Ø. Wittorff)

Fredag introducerede regeringen en række nye tiltag, for at begrænse coronasmitten, og det er med til endnu engang at øge behovet for onlinesupermarkedet Nemlig.com.

Derfor skal onlinesupermarkedet nu ansætte 200 nye medarbejdere i løbet af den kommende måned, skriver Finans.

Samtidig sigter selskabet efter at ramme 1.000 medarbejdere inden årets udgang. Dermed har Nemlig.com ansat 600 nye medarbejdere siden coronakrisen begyndte.

"Vi oplever en kæmpe efterspørgsel for at købe sine dagligvarer på Nemlig.com, da vores kunder kan sidde hjemme og handle alt det, de har behov for, hvilket skaber stor tryghed for mange mennesker. For at imødekomme den store efterspørgsel, går vi nu efter at ansætte yderligere 200 medarbejdere i november måned," siger Stefan Plenge, administrerende direktør i Nemlig.com i en pressemeddelelse.

Efter fredagens pressemødet, hvor der blev annonceret et krav om at bære mundbind i alle supermarkeder, havde Nemlig.com eksempelvis 400 procent flere besøgende end samme periode sidste år.

De mange nye ansættelser har blandt andet betydet, at Nemlig.com i dag dækker fire ud af fem danske husstande. Det kunne selskabet annoncere i maj måned.

Læs mere her: Net-supermarked udvider dækningen: Så tæt er Nemlig.com på at dække hele landet

Læses lige nu

    Annonce

    Netcompany A/S

    IT Consultant

    Nordjylland

    Capgemini Danmark A/S

    Head of Digital Trust & Security

    Københavnsområdet

    Politiets Efterretningstjeneste

    Fagkoordinator til Netværkssektionen i PET

    Københavnsområdet

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Specialister til Netværksoperations til Forsvarets nye Digitale Backbone

    Nordjylland

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

    Nikolaj Henrik Pieter Jansen

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juli 2026 ansat Nanna-Louise Aae Kudahl som Project Manager. Hun skal især beskæftige sig med drive vores Business Central-projekter i samarbejde med resten af sine nye kollegaer i ERP. Hun kommer fra en stilling som Product Manager hos KMD A/S. Hun er uddannet på Aalborg Universitet i kommunikation og Digitale Medier og har en kandidat i IT-ledelse. Nyt job

    Nanna-Louise Aae Kudahl

    Norriq Danmark A/S

    Netip A/S har pr. 11. august 2026 ansat Emil Kristoffersen som IT-Supporterelev ved netIP's kontor i Thisted. Han er uddannet Fisker, - Emil har dermed valgt et karriereskifte. Nyt job

    Emil Kristoffersen

    Netip A/S

    Lars Erik Larsen, it-arkitekt hos Jyske Bank, har pr. 29. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i softwarekonstruktion på Aarhus Universitet via It-vest – samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

    Lars Erik Larsen

    Jyske Bank