Apple-butikker lukker på stribe: Denne tommelfingerregel er helt afgørende

Den ene Apple-butik efter den anden må i øjeblikket lukke ned i USA. Ifølge et amerikansk medie har Apple en helt særlig tommelfingerregel, der afgør, om en butik skal lukke ned eller ej.

Artikel top billede

I øjeblikket er knap 30 Apple-butikker i USA midlertidigt lukket.

Apple er ikke kommet med en officiel begrundelse, men lukningerne sker samtidig med, at covid-19 med omikron-varianten som driver igen er på fremmarch i store dele af USA.

Det skriver Apple-mediet Macrumors.

Flere af selskabets mest kendte og højtprofilerede butikker – her i blandt butikken på Fifth Avenue i New York – er blandt de lukkede, skriver Mark Gurmnan, der er journalist hos erhvervsmediet Bloomberg, på Twitter.

Bloomberg oplyser desuden, at flere af butikkerne er hårdt ramt af smittespredning blandt de ansatte, mens fem butikker i staten Washington er lukket på grund af vejrforhold.

Denne tommelfinger-regel gælder

Siden pandemien ramte USA og Europa i starten af 2020 har Apple været hurtig til at lukke sine butikker, når der er opstået smittespredning i lokalområdet og blandt personalet.

Ifølge Bloomberg er tommelfingerreglen at Apple lukker en butik, hvis 10 procent af personalet er testet positive.

”Vi overvåger løbende forholdene og tilpasser vores sundhedsmæssige tiltag for at værne om vores kunder og ansattes helbred,” oplyste Apple til Bloomberg tidligere på måneden.

Annonce

Statens IT

Teamkoordinator til databaseteam

Københavnsområdet

Capgemini Danmark A/S

Java Engineer

Københavnsområdet

Capgemini Danmark A/S

AI Data Architect

Københavnsområdet

Everllence

Senior software developer

Københavnsområdet

Computerworld Events

Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

Digital transformation | Frederiksberg

Roundtable: AI i drift – fra eksperimenter til ansvar, værdi og kontrol

AI-initiativerne breder sig hurtigt, men skaleringen halter. Kun hver fjerde virksomhed har flyttet en større del af sine AI-eksperimenter i produktion. Computerworld samler en udvalgt kreds af CIO’er og digitale beslutningstagere til et...

Sikkerhed | Online

Det du glemmer i Azure - men aldrig on-prem: Sådan genfinder du kontrollen

Undgå dyre fejl i Azure. Få styr på udfasede services, skjulte omkostninger og governance. Lær, hvordan Reserved Instances, Azure Hybrid Benefit og de rette styringsmekanismer giver mere værdi, lavere omkostninger og en mere robust Azure-platform....

Se alle vores events inden for it

Navnenyt fra it-Danmark

Arctic Wolfs Network har pr. 1. september 2026 ansat Victor Dohlmann som Sales Director for Nordics. Nyt job

Victor Dohlmann

Arctic Wolfs Network

Allan Hougaard, der arbejder med softwareudvikling og -arkitektur hos Sparinvest, har pr. 30. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i softwarekonstruktion på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Allan Hougaard

Sparinvest

Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Ida Laursen som Junior Consultant. Hun skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Hun kommer fra en stilling som Webassistent hos PWT Group A/S. Hun er uddannet bachelor i International Virksomhedskommunikation og er i gang med en kandidat i IT-ledelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med kommunikation og webindhold. Nyt job

Ida Laursen

Norriq Danmark A/S

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S