AI-topchef sagde op og smækkede med døren : Nu dropper Apple planer om tilbagevendende til kontorerne

Efter planen skulle de ansatte hos Apple være vendt tilbage til arbejdspladsen tre om ugen i slutningen af måneden. Men de planer udskyder selskabet nu.

Artikel top billede

Apple havde planer om, at de ansatte fra og med den 23. maj skulle vende tilbage til kontorerne i prestigebyggeriet Apple Park tre dage om ugen.

Men de planer bliver nu udskudt på ubestemt tid, oplyser det amerikanske medie Bloomberg.

Der var således lagt op til medarbejderne skulle møde ind alle mandage, tirsdage og torsdage, men i går udsendte selskabet et memo til medarbejdere om, at et stigende antal tilfælde af covid-19 i Californien var årsagen til at planerne nu blev sat på pause.

Apple har ifølge Bloomberg samtidig fastslået, at de ansatte skal bære masker i fællesarealer, og det samme skal de ansatte i knap 100 Apple-butikker.

Det forventes dog stadigvæk, at de ansatte møder ind på arbejde to dage om ugen.

AI-topchef smækkede med døren

Planerne om øget krav til fremmøde har ført til protester hos store dele af medarbejdere staben, der nu kan imødese at de skal bruge mere tid på transport og samtidig mener de, at det vil gå udover deres produktivitet.

For nylig kom det desuden frem, at Apples højtprofilerede chef for kunstig intelligens Ian Goodfellow sagde sit job op, og i sin afskeds-mail leverede han bredside mod Apples hjemmearbejdspolitik.

“Jeg er af den klare overbevisninger, at mere fleksibilitet vil være den bedste politik for mit team,” lød ifølge amerikanske medier i hans mail.

Event: Årets CIO 2026

Andre events | Kongens Lyngby

Vi samler Danmarks stærkeste digitale ledere til en dag med viden og visioner. Årets CIO 2026 fejrer 21 års jubilæum, og NEXT CIO sætter spotlight på næste generation. Deltag og bliv inspireret til at forme fremtidens strategi og eksekvering.

4 juni 2026 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Jakob Dirksen, SVP, Nordic Customer Delivery & Operations hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Infrastructure Delivery & Operations. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede Infrastructure Delivery & Operations, der har til opgave at drive og udvikle fibernetværket på tværs af virksomheden. Forfremmelse

Jakob Dirksen

GlobalConnect

Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

Emil Holme Fisker

Renewtech ApS

Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
Immeo har pr. 1. marts 2026 ansat Theo Lyngaa Hansen som Consultant. Han kommer fra en stilling som Data Manager hos IDA. Han er uddannet i Business Administration & Data Science. Nyt job