Endnu en techgigant i rækken: Apple skærer i antallet af nye ansættelser

Apple vil holde igen med nye ansættelser. Selskabet følger derved andre techgiganter som Microsoft og Google, som også har droslet ned for ansættelser.

Artikel top billede

(Foto: Apple)

Apple vil holde igen med nye ansættelser og i stedet have en mere forsigtig tilgang.

Det skriver Bloomberg.

Apple følger således en række af de andre techgiganter som Microsoft, Amazon og Google, som alle for nylig har annonceret lignende strategier.

Virksomheden bag Mac og iPhone ønsker at begrænse udgifter og jobvækst i visse divisioner.

Opbremsningen sker efter en lang årrække, hvor Apples stab er steget støt. I 2012 havde Apple omkring 73.000 ansatte, mens tallet i 2021 var på 153.000.

Der er ikke tale om fyringer, men blot en begrænsning af antallet af ansættelser, skriver mediet.

Microsoft justerede sin arbejdsstyrke i sidste uge ved at fyre omkring en procent af sine ansatte, men det er ambitionen, at selskabet fortsat vil ansætte – dog begrænset på visse områder.

Google har meddelt, at søgegiganten vil skære i ansættelser resten af året.

I en e-mail, der blev sendt til medarbejderne tirsdag, skriver Sundar Pichai, at Google ville "sænke tempoet i ansættelsen resten af ​​året, mens han stadig støtter selskabets vigtigste muligheder."

Amazon sænker også tempoet for ansættelser, mens Tesla i sidste måned afskedigede hundredvis af arbejdere og lukkede en facilitet i Californien.

Annonce

Capgemini Danmark A/S

Microsoft AI Solution Architect

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Informationssikkerhedsofficer til Akkreditering & Compliance

Københavnsområdet

Capgemini Danmark A/S

AI/Data Engineer

Københavnsområdet

Spillehallen.dk ApS

Systemadministrator til Spillehallen.dk

Midtjylland

Annonceindlæg fra Genetec

Fysisk sikkerhed må ikke være it-chefens blinde vinkel

Digital robusthed handler ikke kun om firewalls. Det handler også om, hvem der kan gå direkte ind ad døren til serverrummet

Navnenyt fra it-Danmark

Elbek & Vejrup A/S har pr. 15. august 2026 ansat Anne-Sofie Andreasen som Project Manager i Projekt & Service. Hun skal især beskæftige sig med ledelse og koordinering af projekter og serviceopgaver. Hun kommer fra en stilling som konsulent med fokus på digitale løsninger hos XFLow. Hun er uddannet cand.it. i IT, Kommunikation og Organisation. Hun har tidligere beskæftiget sig med analyse, udvikling, test og implementering af løsninger samt udarbejdelse af brugervejledninger. Nyt job

Anne-Sofie Andreasen

Elbek & Vejrup A/S

Fellowmind Denmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Morten Jakobi som Business Unit Director. Han skal især beskæftige sig med at samle og udvikle Fellowminds forretning inden for Managed Services, Cloud Infrastructure & Security. Han kommer fra en stilling som Chief Executive Officer hos Inventio.it A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med Ledelse og udvikling af Managed Services, serviceforretninger og transformation i Norden og Benelux. Nyt job

Morten Jakobi

Fellowmind Denmark A/S

Sophie Dalsgaard Myhrmann, er pr. 1. september 2026 ansat hos Elbek & Vejrup A/S som Project Manager i Logistik & Produktion. Hun skal især beskæftige sig med projektledelse indenfor logistik og produktion. Hun er nyuddannet cand.it, i IT, kommunikation og Organisation fra Aarhus Univeristet. Nyt job

Sophie Dalsgaard Myhrmann

Elbek & Vejrup A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 3. august 2026 ansat Jeppe Lindberg som Developer. Han skal især beskæftige sig med at være med til at analysere, designe og udvikle skræddersyede forretningsløsninger til vores kunder i Business Central. Han kommer fra en stilling som Business Central Developer hos Evexo. Han er uddannet hos Aalborg Universitet- Master's degree, Computer Software Engineering. Nyt job

Jeppe Lindberg

Norriq Danmark A/S