USA godkender næsten al teknologi-eksport til Kina: Kritikere kræver omgående handling

Langt størstedelen af USA's samlede eksport til Kina på 125 milliarder dollar blev godkendt i 2020, viser nye tal.

Artikel top billede

(Foto: PR-Foto)

Data viser, at USA godkender næsten al teknologieksport til Kina. Samlet eksporterede USA for 125 milliarder dollar til Kina. Kun end halv procent krævede en licens, og af den brøkdel blev 94 procent af ansøgningerne godkendt af det amerikanske handelsministerie.

Kritikere peger på, at kontrollen med eksporten trænger til en akut revision, mens andre mener, at USA har brug for allierede om bord først.

Det skriver Wall Street Journal.

For 2021 faldt godkendelsesprocenten godt nok til 88 procent, men ikke desto mindre fortsætter USA i stor stil med at sende chips, rumfartskomponenter, kunstig intelligens-teknologi og andre genstande til Kina, som af nogle anses som en af de største trusler mod USA, lyder det.

Flere rundt om administrationen i USA kræver nu handling. Ved at tillade eksport af følsom teknologi, mener de, at amerikanske embedsmænd uretmæssigt prioriterer amerikanske kommercielle interesser over national sikkerhed, og at en presserende reguleringsændring er nødvendig for at reagere på truslen fra Beijing.

Bevæber Kina

En tidligere topanalytiker for eksportkontrol i Kina hos Pentagon, Steve Coonen, er den høje frekvens af godkendelser et bevis på betydelig politisk fiasko.

"Jeg har ikke noget problem med at handle med eller fodre Kina. Jeg har et kæmpe problem med at bevæbne Kina," skrev Steve Coonen til sine kolleger i en e-mail fra september 2021 efter at have trukket sig tilbage på grund af frustrationer over politikken.

Kontrollen med eksport til Kina har længe været på agendaen, men er nu i centrum for en debat om, hvor meget USA skal fortsætte med at handle med sin mest magtfulde modstander.

Det amerikanske handelsministerie melder, at det er fokuseret på langsigtet, strategisk konkurrence med Kina, og at det træffer beslutninger sammen med andre agenturer i forsvars-, stats- og energidepartementerne.

USA overvejer for tiden at begrænse forsendelser af amerikansk chipfremstillingsudstyr til halvlederproducenter i Kina. Indgrebet, skal først godkendes af Biden-administrationen, men hvis det sker, vil det betyde spærring af forsendelse af amerikansk chipfremstillingsudstyr til fabrikker i Kina, der fremstiller avancerede NAND-chips.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Computerworld

    Udsolgt succes rykker i større rammer og offentliggør stjerneprogram

    Computerworlds Cloud & AI Festival tager konsekvensen af sin egen succes

    Navnenyt fra it-Danmark

    Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job
    Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

    Boris Sudar

    Renewtech ApS

    Immeo har pr. 1. maj 2026 ansat Sofie Amalie Buur som Consultant. Hun kommer fra en stilling som Frontend Engineer & UI/UX Designer hos Valyrion. Hun er uddannet Cand.it. Softwaredesign ved ITU. Nyt job
    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S