Kina raser over muligt forbud mod Tiktok: Vil være meget skadeligt

Den kinesiske stat, der selv fører en hård kurs over for vestlige digitale tjenester, raser over at de ansatte i EU-institutioner bliver ramt af et Tiktok-forbud.

Artikel top billede

(Foto: unsplash)

Et forbud mod at den kinesiske app Tiktok kan anvendes officielt i europæiske institutioner vil være meget skadeligt for erhvervslivets tillid til det europæiske marked.

Det er ifølge Reuters meldingen fra den kinesiske stat, der reagerer på, at EU-parlamentet, EU-Kommissionen og Det Europæiske Råd har indført et forbud mod at medlemmer og ansatte kan have TikTok installeret på deres officielle telefoner.

Lignende udmeldinger er kommet fra USA, hvor den føderale stat og cirka halvdelen af landets delstater har indført et lignende forbud, og også herhjemme indførte Folketinget i denne uge et forbud mod, at appen kunne bruges på Folketingets telefoner.

“De vil dæmpe det internationale samfunds tillid til erhvervsklimaet i EU,” siger Mao Ning, talsperson for det kinesiske udenrigsministerium onsdag.

Indsamler data om brugerne

Bekymringerne i EU og USA går blandt andet på, at man frygter, at Tiktok-appen indsamler for mange data om brugerne samt at den kan bruges af den kinesiske stat til at sprede misinformation.

“I EU bør man praktisere det som man prædiker og respekterer markedsøkonomien og den frie konkurrence, og lade være med at misbruge konceptet national sikkerhed, “siger Mao Ning.

Den kinesiske stat, der selv i stor i massivt omfang blokerer for sine borgeres adgang til digitale tjenester fra vesten, efterlyser desuden et mere åben, transparent og fair erhvervsklima i EU.

“EU hævder at være det mest åbne marked i verden, men for nylig har EU taget mere og mere restriktive tiltag, hvor man diskriminerer mod andre landes virksomheder med henvisninger til den nationale sikkerhed,” siger Mao Ning, fra det kinesiske justitsministerium end videre.

Annonceindlæg tema

AI i bevægelse - forretning, agenter og potentiale

I dette særtema om aspekter af AI ser vi på skiftet fra sprogmodeller til AI-agenter, og hvordan virksomheder kan navigere i spændet mellem teknologisk hastighed og behovet for menneskelig kontrol.

Navnenyt fra it-Danmark

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job