Nedskæringer kan ramme HP i Danmark

Hewlett-Packards nye mand ved roret fyrer ansatte i USA, og der er ingen grund til at tro, at divisionen i Danmark slipper for at skulle stramme op, mener analysehuset IDC. Den danske afdeling af HP er fortrøstningfuld. Der er mange andre måder at stramme op på end ved at fyre, mener selskabets danske del.

Malingen på Mark Hurds nye kontor er knapt tør. Alligevel planlægger den spritny direktør for Hewlett-Packard en større renovering af firmaet, hvor der skal skæres og efter alt at dømme fyres adskillige medarbejdere.

I det billede er det yderst tvivlsomt, at den danske afdeling af HP slipper for at blive ramt. Det vurderer analytiker Anders Elbak fra analysehuset IDC.

- Danmark vil ikke gå fri, hvis USA beslutter sig for stramninger, siger han.

Godt resultat i Europa
HP har i den seneste tid landet gode resultater i Europa. Men Anders Elbak mener ikke, at det gode regnskab for de europæiske afdelinger kan holde dem fri for nedskæringer. Tværtimod kan et godt resultat øge fokus.

- HP kan ikke skære i ledelsen i USA. Der skal være en sammenhæng i firmaet, og man kan ikke kun skære i de afdelinger, hvor det går dårligt. Derfor vil en velfungerende division som EMEA blive ramt hårdere, vurderer Anders Elbak.

Han mener, at det er strategien efter købet af Compaq, der har fejlet.

- Selskabet har ikke fået tilpasset sig, og derfor kan det blive nødt til at skære internt, siger Anders Elbak.

Hurd vil vise sig

Hos HP i Danmark er man yderst tilbageholdende med oplysninger.

- Vi aner ikke, hvor det bærer hen, men det er klart, at ændringerne kommer til at påvirke os. Vi kan ikke sige mere mere, for det foregår på corporate niveau, så vi afventer, siger Henrik Kirkeskov, kommunikationschef for HP i Danmark.

Han er ganske rolig oven på nyheden fra USA og melder om optimisme fra hovedkontoret i Allerød over Mark Hurds strategi-ændringer. Det skyldes ikke mindst, at der kan ske meget andet end fyringer.

- Der er jo mange måder at stramme op på, siger Henrik Kirkeskov.

Han ser udmeldingen som en del af Mark Hurds måde at signalere, at han kan føre HP videre.

- Mark Hurd vil gerne sætte sit fingeraftryk og føre de tanker og ideer ud i livet, som han mener, er de rigtige for HP, siger Henrik Kirkeskov.

Måske handler stramningerne om at Hurd simpelthen vil vise, at han er den nye mand på broen.

- Det er lidt groft sagt, men det er typisk for nye topledere. Han vurderer den overordnede strategi, og han skal være et skridt foran, uanset hvordan det går, svarer Henrik Kirkeskov.

Vil være størst

Som det ser ud nu, kan HP ikke gøre meget andet end at spare på omkostningerne og fyre. Hvis der bliver skruet ned for den meget brede produktsatsning, risikerer firmaet at blive overhalet.

- HP holder nok ikke op med at brede sig på produktområdet. Det er jo ikke en virksomhed på randen af konkurs, og hvis de ikke er aggressive, så løber markedet fra dem, mener Anders Elbak.

Grunden til spredningen er også det erklærede mål for HP om at være størst.

- Derfor kan selskabet ikke skære ned på detsproduktfokus. HP er jo det største eller næststørste selskab på de fleste områder, og det burde jo også være i stand til at tjene penge, mener Anders Elbak.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Barco

    Er jeres mødelokaler sikre nok?

    Den moderne arbejdsplads er i stigende grad afhængig af mødelokaler til at fremme samarbejde, men dette skift medfører også stigende sikkerhedsudfordringer.

    G. Tscherning A/S

    IT & Digitaliseringsansvarlig

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Test Consultant

    Midtjylland

    Netcompany A/S

    Senior Network Engineer

    Nordjylland

    Navnenyt fra it-Danmark

    Lector ApS har pr. 2. februar 2026 ansat Jacob Pontoppidan som Sales Executive i Lectors TeamShare gruppe. Jacob skal især beskæftige sig med vækst af TeamShare med fokus på kommerciel skalering, mersalg og en stærk go to market eksekvering. Jacob har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling i internationale SaaS virksomheder. Nyt job

    Jacob Pontoppidan

    Lector ApS

    Infosuite A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Henrik Sandmann som Chief Operating Officer (COO). Han skal især beskæftige sig med drift, produktudvikling og skalering, herunder også procesforbedringer og udnyttelse af AI og nye teknologier. Han kommer fra en stilling som Program Director hos ADMG ApS. Han er uddannet cand. scient i datalogi og har derudover en MBA indenfor strategi, ledelse og forretningsudvikling. Nyt job

    Henrik Sandmann

    Infosuite A/S

    Immeo har pr. 1. februar 2026 ansat Patricia Oczki som Marketing Manager. Hun kommer fra en stilling som Head of Marketing and Communication hos Coach Solutions. Nyt job
    inciro K/S har pr. 1. februar 2026 ansat Lasse Fletcher som Cloud Consultant. Han skal især beskæftige sig med Governance og struktur i cloud miljøer. Han kommer fra en stilling som IT Tekniker hos CBrain A/S. Han er uddannet datatekniker med speciale i infrastruktur. Han har tidligere beskæftiget sig med kunde onboarding, Identitets styring, sikkerhed og IaC. Nyt job

    Lasse Fletcher

    inciro K/S