Den mest direkte vej til tech-firmaernes samvittighed nu engang gennem deres tegnebog

Computerworlds og IFO’s store undersøgelse viser virkeligheden, når man sætter tal på kunders og brugeres forventninger til leverandørerne.

Artikel top billede

Det er hverken prisen eller innovative produkter, der scorer højest, når danske it-professionelle bliver spurgt om, hvad de lægger vægt på hos it-leverandørerne.

Heller ikke, at it-leverandøren bliver set som en attraktiv arbejdsplads. Det ligger faktisk helt i bund.

I toppen finder vi til gengæld kompetente medarbejdere og leveringsevne samt leveringssikkerhed.

Det er det, som danske it-professionelle går mest op i, når de sætter jagten ind på en ny leverandør til deres kommende it-projekter.

Det viser Computerworlds Image-undersøgelse 2023. Her har vi bedt en række it-professionelle om at vurdere, hvilke kriterier, der er vigtigst for dem, når de skal vælge en it-leverandør.

Undersøgelsen giver en unik indsigt ind i et ofte højspændt it-marked hvor du som it-kunde skal kunne balancere interessen i aktuelle super-hypede teknologier som AI op imod behovet for at have stabile, sikre og troværdige partnere til forløb som løber tre, fem eller ti år.

Du køber samarbejde og ro i maven

Det er ikke nemt. Og selv alverdens magiske kvadranter fra Gartner, scoreboards og Service Level Agreements kan ikke skjule at før eller siden må du tage springet og skrive under på kontrakten.

Derfor gælder det, som det har gjort i samtlige fem år Computerworld har lavet Image-undersøgelsen sammen med Institut for Opinionsanalyse, at du køber ikke digitalisering af din it-leverandør. Du køber samarbejde og ro i maven.

I det hele taget viser undersøgelsen, at troværdighed, gode medarbejdere og kvaliteten af ens ydelser er i højsædet når der skal leveres til it-kunderne.

Desuden er der godt nyt til særligt de virksomheder der ikke konkurrerer på pris alene. Prisen er nemlig ikke altafgørende for de danske it-professionelle.

Det er således 37 procent, vurderer, at det har "meget stor betydning." – mod 65 procent der giver samme score til behovet for kompetente og problemløsende medarbejdere.

En enkelt opsang skal der dog være plads til: Blot 17 procent af deltagerne i undersøgelsen vurderer at it-leverandørens ansvarlighed over for miljø og samfund er har ”meget stor betydning”.

Det er en skam.

For vi har som samfund brug for de ansvarlige tech-virksomheder.

Og mens det er ved at blive bedre, ikke mindst fordi politikerne i både EU og i Folketinget nu fokuserer på techs store indflydelse, så er den mest direkte vej til tech-firmaernes samvittighed nu engang gennem deres tegnebog.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Barco

    Hvorfor enkelhed er den stille drivkraft bag succes på hybride arbejdspladser

    Hvordan usynlig teknologi forvandler sikkert hybridarbejde til en daglig virkelighed

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics

    Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

    Per Forberg

    Renewtech ApS

    Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

    Honey Arora

    Immeo