OpenAI klar med opdatering: Skal kurere GPT's 'dovenskab'

OpenAI har lanceret en opdatering til deres GPT-4 Turbo-model, efter brugere har klaget over, at chatbotten har nægtet fuldføre opgaver.

Artikel top billede

(Foto: Unsplash)

OpenAI har netop udgivet opdateringer til deres GPT-4 Turbo-model, der sigter mod at løse problemer med det, der af flere er blevet beskrevet som 'dovenskab'.

Opdateringen fra OpenAI har især fokus på at forbedre præstationen, i særdeleshed inden for opgaver som kodegenerering.

Det skriver OpenAI i et blogindlæg.

Ifølge AI-selskabet fuldfører GPT-4 Turbo nu opgaver mere grundigt end den tidligere forhåndsvisningsmodel og har til formål at reducere tilfælde, hvor modellen ikke fuldfører en opgave på grund af det, der beskrives som 'dovenskab'.

Der er dog ingen detaljer om, hvilke ting der er blevet opdateret i modellen.

Flere klager: Chatbotten nægter at udføre opgaver
Der har i den seneste tid været flere brugere, der har klaget over, at chatbotten ofte har nægtet at fuldføre opgaver og skudt skylden på manglende opdateringer af GPT-4.

Den nye opdatering gælder dog for GPT-4 Turbo, derfor kan brugere af GPT-4 fortsat oplever problemer med dovenskab.

Ifølge OpenAI er mere end 70 procent af brugerne af GPT-4 via API'en skiftet til GPT-4 Turbo, fordi denne har en mere opdateret vidensbase, der strækker sig helt frem til april 2023.

Samtidig har selskabet annonceret, at der vil komme flere opdateringer til GPT-4 Turbo i de kommende måneder.

Navnenyt fra it-Danmark

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

Erik Ebert

Pentos

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Michael Schou som Operations Manager ved netIP Aalborg og Aarhus. Han kommer fra en stilling som Senior Director - Head of IT hos BDO. Han har tidligere beskæftiget sig med flere områder indenfor IT-branchen, hvor han bla. også har drevet sin egen IT-virksomhed. Nyt job

Michael Schou

Netip A/S

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

Dan Toft

Pinksky ApS