OpenAI klar med opdatering: Skal kurere GPT's 'dovenskab'

OpenAI har lanceret en opdatering til deres GPT-4 Turbo-model, efter brugere har klaget over, at chatbotten har nægtet fuldføre opgaver.

Artikel top billede

(Foto: Unsplash)

OpenAI har netop udgivet opdateringer til deres GPT-4 Turbo-model, der sigter mod at løse problemer med det, der af flere er blevet beskrevet som 'dovenskab'.

Opdateringen fra OpenAI har især fokus på at forbedre præstationen, i særdeleshed inden for opgaver som kodegenerering.

Det skriver OpenAI i et blogindlæg.

Ifølge AI-selskabet fuldfører GPT-4 Turbo nu opgaver mere grundigt end den tidligere forhåndsvisningsmodel og har til formål at reducere tilfælde, hvor modellen ikke fuldfører en opgave på grund af det, der beskrives som 'dovenskab'.

Der er dog ingen detaljer om, hvilke ting der er blevet opdateret i modellen.

Flere klager: Chatbotten nægter at udføre opgaver
Der har i den seneste tid været flere brugere, der har klaget over, at chatbotten ofte har nægtet at fuldføre opgaver og skudt skylden på manglende opdateringer af GPT-4.

Den nye opdatering gælder dog for GPT-4 Turbo, derfor kan brugere af GPT-4 fortsat oplever problemer med dovenskab.

Ifølge OpenAI er mere end 70 procent af brugerne af GPT-4 via API'en skiftet til GPT-4 Turbo, fordi denne har en mere opdateret vidensbase, der strækker sig helt frem til april 2023.

Samtidig har selskabet annonceret, at der vil komme flere opdateringer til GPT-4 Turbo i de kommende måneder.

Annonce

Gyldendal A/S

Erfaren udvikler med AI-fokus

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

IT-specialist til Lokal IT Servicecenter ved Personelkommandoen

Københavnsområdet

Computerworld Events

Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

Sikkerhed | Kongens Lyngby

Hele Danmark øver

Digitalisering skaber både muligheder og sårbarheder. Hele Danmark Øver styrker virksomhedernes beredskab gennem praktiske øvelser, indsigt og samarbejde. Deltag og lær, hvordan din organisation står stærkere, når cyberangrebet rammer.

Sikkerhed | Kongens Lyngby

Årets CISO 2026

Årets CISO 2026 hylder de sikkerhedsledere, der skaber robusthed i et sikkerhedslandskab under pres – og som formår at løfte cyber- og informationssikkerhed fra teknisk disciplin til strategisk ledelsesopgave.

Andre events | Charlottenlund

Roundtable: Skalér teknologien. Bevar kontrollen

Skab målbar forretningsværdi med cloud og AI. Bevar kontrollen over data, omkostninger og leverandørafhængigheder. Mød Årets CIO 2026 Claus Thomsen fra Lundbeck, og del erfaringer med andre digitale ledere i et roundtable om modernisering,...

Se alle vores events inden for it

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. september 2026 ansat Michelle Sørensen som Operation Coordinator ved netIP's kontor i Hernng. Hun kommer fra en stilling som Koordinator hos Norlys koncernen. Nyt job

Michelle Sørensen

Netip A/S

Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

Jan Julin

Genetec

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S