Nedtællingen er i gang: Microsoft sender Dynamics-løsning på pension

Microsoft Dynamics-brugere bør være opmærksomme, men der er tid til at tilpasse sig ændringen. Techgiganten vil have kunder over på en anden løsning. "Vi forstår, at forandring kan være udfordrende," lyder det.

Artikel top billede

(Foto: Kristoffer Ingemand)

Begyndelsen på enden for en ERP-løsning.

Microsoft har besluttet, at Dynamics GP skal sendes på pension.

Kunderne har dog rigeligt med tid til at forberede sig, da produktet først vil udgå 30. september 2029.

Sikkerhedsopdateringer vil endda vare indtil april 2031.

GP er en løsning til små og mellemstore organisationer, som har fokus på at strømline forretningsprocesser.

"Vi vil gerne bruge et øjeblik på at udtrykke vores dybfølte taknemmelighed over for vores loyale GP-kunder. Din tillid og samarbejde har været afgørende for at opbygge et utroligt stærkt GP-fællesskab," skriver Mike Morton i et blogindlæg.

Han skriver nærmere, at udviklingen inden for både teknologi og markedet har fået Microsoft til at se på selskabets løsninger for, at techgiganten ”tilbyder robuste og innovative løsninger, der opfylder disse behov.”

Det sker som følge af et øget fokus fra Microsofts side mod Dynamics 365 cloud-løsninger og særligt AI-funktioner.

Han foreslår derfor kunder at implementere Dynamics 365 Business Central, selvom han anerkender, at det kan være en stor opgave for kunderne.

"Vi forstår, at forandring kan være udfordrende. Overgangen fra et velkendt system til et nyt kræver omhyggelig planlægning og support. Microsoft er her for at støtte dig hele vejen. Vores omfattende partner-økosystem er klar til at hjælpe med at lave en problemfri overgang til skyen," skriver Morton.

Læs Microsofts udmelding her.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

    Nihad Hodzic

    Trafikstyrelsen

    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Ida Hyllested Friis som Key Account Manager ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Københavns erhvervshus. Nyt job