KMD tilbage i København efter lønkaos

Efter måneders kamp med et fejlbehæftet lønsystem i Københavns Kommune sendte it-huset Accenture torsdag lønstafetten videre til KMD. Både KMD og Københavns Kommune forventer fejl i de første lønkørsler.

It-giganten KMD overtog torsdag opgaven med lønudbetalingerne til de knapt 50.000 ansatte i Københavns Kommune fra konsulenthuset Accenture, der i måneder skabte kaos i kommunen med et nyt lønsystem.

Ifølge vicekontorchef i økonomiforvaltningen i Københavns Kommune, Kasper Schmidt, kan man ikke forvente, at de første lønkørsler efter KMD's overtagelse kommer til at forløbe fuldstændigt fejlfrit.

Samme melding kommer fra servicedirektør i KMD, Kim Koch.

- Selvfølgelig vil der være fejl. Det vil der være, når man manuelt opretter 50.000 medarbejderes lønforhold helt fra bunden, og det har vi gjort, fordi hverken vi eller Københavns Kommune turde binde an med at konvertere data fra Accentures lønsystem, siger Kim Koch

Han forventer imidlertid, at problemerne bliver minimale efter de seneste måneders arbejde med at forberede KMD's overtagelse af opgaven.

Accenture utilfreds

Accenture overtog i 2003 lønudbetalingerne i Københavns Kommune og indledte i sommeren 2004 adskillige måneders lønkaos for de 50.000 ansatte, da selskabet udskiftede kommunens hidtidige lønsystem fra KMD.

Nu har KMD overtaget lønopgaven og 65 medarbejdere. Samtidig er Københavns Kommune gået i gang med at forberede et nyt udbud.

De første lønudbetalinger under KMD sker 17. november for de cirka 5.000 ansatte, der er 14-dageslønnede. Den 30. november følger den første store prøve med lønudbetaling til de cirka 45.000 månedslønnede.

- Arbejdet skrider planmæssigt frem. Vi følger vores plan, og den tror jeg på vil lykkes, siger Kim Koch, KMD.

Hos Accenture ærgrer administrerende direktør Jakob H. Kraglund sig fortsat over, at politikerne i Københavns Kommune i maj besluttede at ophæve kontrakten med selskabet.

- Vi har leveret en god præstation hele året, og derfor er det ærgerligt, at vi ikke skal fortsætte. Men beslutningen er taget, og vi har gjort alt, hvad vi kunne for at få en smidig overgang til KMD, siger Jakob H. Kraglund i fredagens trykte udgave af Computerworld.

Her pointerer han samtidig, at der ifølge Accenture kun har været fejl i 0,22 procent af lønudbetalingerne siden januar.

Oprydning i gang

I Københavns Kommune ønsker vicekontorchef Kasper Schmidt ikke at svare entydigt på, om alle Accentures opgaver nu er helt afsluttede.

- Accenture skal blandt andet løse en række opgaver i forbindelse med afstemning af regnskabet for 2005. Det vil efter al sandsynlighed strække sig udover 10. november, siger han.

Hos KMD oplyser servicedirektør Kim Koch, at KMD som led i aftalen med Københavns Kommune de kommende måneder skal hjælpe med at rydde op i de mange fejl fra Accentures periode i kommunen.

Accenture-direktør Jakob H. Kraglund håber, at det lykkes KMD at løfte opgaven med lønudbetalingerne.

- Vi har alle brug for at komme videre. Og vi er absolut ikke interesserede i en ny storm, hvor vi igen skal diskutere, hvor ansvaret ligger, siger han til avisen Computerworld.

Læses lige nu

    Event: Cyber Security Festival 2026

    Sikkerhed | København

    Mød Danmarks skrappeste it-sikkerhedseksperter og bliv klar til at planlægge og eksekvere en operationel og effektiv cybersikkerhedsstrategi, når vi åbner dørene for +1.700 it-professionelle. Du kan glæde dig til oplæg fra mere end 70 talere og møde mere end 50 leverandører over to dage.

    18 & 19 november 2026 | Gratis deltagelse

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Driftstærk IT-profil til Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Erfaren Linux Operations Engineer

    Midtjylland

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Nye kolleger søges til IT Stab i Forsvaret

    Nordjylland

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Ajanta Holland Christensen som Sales Manager ved netIP's kontor i Aarhus. Han kommer fra en stilling som Account Manager hos Orange Cyberdefense. Nyt job
    Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Thomas Bjørn Nielsen som E-Commerce Manager. Han skal især beskæftige sig med at optimere og vækste virksomhedens digitale platforme yderligere. Han kommer fra en stilling som Operations Project Manager hos Tiger Media. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en MSc. i International Virksomhedsøkonomi. Nyt job

    Thomas Bjørn Nielsen

    Renewtech ApS

    Jakob Dirksen, SVP, Nordic Customer Delivery & Operations hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Infrastructure Delivery & Operations. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede Infrastructure Delivery & Operations, der har til opgave at drive og udvikle fibernetværket på tværs af virksomheden. Forfremmelse

    Jakob Dirksen

    GlobalConnect