Artikel top billede

IBM havde store visioner for styresystemet OS/2. I dag er systemet så godt som uddødt, men udvikleren afviser alligevel gøre det tilgængeligt som open source.

IBM afviser OS/2 som open source

IBM har ingen planer om at frigive det aldrende styresystem OS/2 som open source. Det er ellers brugernes ønske.

IBM gør det klart, at der ikke er nogle planer om at frigive styresystemet OS/2, som selskabet udviklede i firserne sammen med Microsoft, som open source.

Det skriver underdirektør Yvonne M. Perkins fra IBM's Enterprise Platform Software-afdeling i et brev til svenske Kim Haverblad, der driver websitet OS/2 World.

Kim Haverblad har henvendt sig til softwaregiganten med underskriftsindsamling i ryggen, hvor cirka 3.500 brugere af styresystemet opfordrer IBM til gøre koden tilgængelig til frit brug.

Men det afviser IBM.

Overvejet adskillige gange

"Vi har overvejet at frigive OS/2 som open source adskillige gange, men på grund af en række forretningsmæssige, tekniske og juridiske grunde har vi besluttet ikke at gå videre med projektet," står der i brevet.

I stedet anbefaler repræsentanten fra IBM, at alle OS/2-brugere finder alternative systemer til deres it.

I det tilknyttede debatforum giver Kim Haverblad og andre brugere udtryk for deres skuffelse over IBM's beslutning.

"Det er dybt skuffende, men jeg tror, at IBM bare har valgt den nemme løsning og har brug for nogle gode argumenter for, hvorfor de skulle åbne koden," skriver han og tilføjer:

"Vi beder jo ikke IBM om at gøre al koden tilgængelig men kun de dele, som vi har brug for for at kunne forsætte med vores forskellige projekter."

Henvendelse er 2. forsøg

Underskriftsindsamlingen og det efterfølgende brev til IBM er OS/2 Worlds andet forsøg på at få IBM til at frigive OS/2 som open source.

Tilbage i 2005 tog OS/2-brugerne et tilsvarende initiativ. Underskriftsindsamlingen fik dengang støtte fra 11.613 personer.

I 2005 reagerede IBM slet ikke på brevet fra de mange brugere.

Men selvom IBM nu skriftligt har afvist brugernes ønske, afviser Kim Haverblad, at kampen nu er tabt.

"Vi har virkelig brug for, at Linux-miljøet støtter sagen, men de har brug for mere information om hvorfor, de skulle, og hvad de kan få ud af det. Det samme har IBM," skriver initiativtageren han.

"Selvom IBM endnu en gang har lukket døren for os, er det bare et spørgsmål om at finde de rigtige knapper, der kan åbne den."




Brancheguiden
Brancheguide logo
Opdateres dagligt:
Den største og
mest komplette
oversigt
over danske
it-virksomheder
Hvad kan de? Hvor store er de? Hvor bor de?
Hewlett-Packard ApS
Udvikling og salg af software, hardware, konsulentydelser, outsourcing samt service og support.

Nøgletal og mere info om virksomheden
Skal din virksomhed med i Guiden? Klik her

Kommende events
Hjemmearbejdets påvirkning på trivsel, helbred og arbejdsmiljø

Fremtidens arbejdsplads er hybrid, det er der ingen tvivl om. Men hvad fører det egentlig med sig? Og hvordan omstiller du og din arbejdsplads sig til det? Det kan du blive klogere på, på denne digitale konference.

02. februar 2022 | Læs mere


GDPR - persondatabeskyttelse i praksis

Håndteringen af persondata og GDPR er for længst blevet hverdag hos de danske organisationer, men derfor er det til stadighed vigtigt og altafgørende, at den løbende overholdelse af GDPR er på plads. Vær med og hør, hvordan du ved hjælp af processuelle greb, værktøjer og systemer kan sikre dette.

08. februar 2022 | Læs mere


Analytics, BI og data science: Data-behandling i realtid

Datadrevne løsninger er godt på vej til at vinde indpas i næsten alle industrier - og med god grund. For der er store muligheder i at kunne forstå, fortolke og reagere lynhurtigt på de store datamængder, som alle organisationer genererer. På dette seminar kan du høre om nogle af de bedste eksempler inden for praktisk anvendelse af avanceret data-analyse, hvordan du kommer i gang, og hvordan du kan høste udbytte.

22. februar 2022 | Læs mere






CIO
Sådan tager top-CIO Pernille Geneser livtag med 40 år gamle it-systemer i Stark Group med 10.000 medarbejdere