Asger Jensby tabte 20 ud af 110 stillinger

It-investoren Asger Jensby afviser kritik af, at Netkoncept Hostings syv ansatte mistede jobbet, da selskabet blev solgt. Han er tilfreds med, at kun 20 mistede deres job, da han solgte Netkoncept i bidder.

Artikel top billede

It-investoren Asger Jensby er godt tilfreds med, at kun 20 ud af 110 medarbejdere mistede deres job i forbindelse med salget af Netkoncept.

Kort tid efter JMI Invest havde overtaget Netkoncept i 2006, raslede de første skeletter ud af skabet.

To år efter købet var Asger Jensby, en af ejerne af JMI Invest, så utilfreds med købet, at han sagsøgte kurator.

Derefter blev Netkoncept sat til salg, og Asger Jensby bedyrede, at salget skulle ske med størst mulig hensyntagen til de i alt 110 medarbejdere i de fire dele af Netkoncept.

"Jeg ville helst have solgt det hele samlet til én køber, men når der ikke var en samlet køber, så nytter det jo ikke så forfærdeligt meget," siger Asger Jensby.

Syv blev fyret

De fire forretningsenheder er koncernens volumenforretning DataCompagniet, Netkoncept Advisors, en af fire danske Cisco Platinum Partnere, driftsselskabet Netkoncept Hosting og Netkoncept Service og Facility Management, der lever af at reparere og vedligeholde printere og kopimaskiner.

Senest blev Netkoncept Hosting overtaget af århusianske DIR, der kun var interesseret i infrastrukturen, hvorfor selskabets syv medarbejdere blev fyret.

"Der var en anden, der var interesseret i hostingselskabet, men de priser, de var fremme med, var helt uinteressante," siger Jensby og tilføjer, at "hosting skalerer godt forretningsmæssigt, men typisk kommer der folk i overskud i den slags forretninger."

Fyret per instruks

Topnordic overtog konsulentdelen af Netkoncept Advisors, men forlangte en del medarbejdere fyret før overtagelsen.

"Efter instruks fra Topnordic og for deres regning og risiko blev seks-syv sagt op - og så overtog Topnordic de resterende 41 ansatte," fortæller Asger Jensby.

Årsagen til de afskedigelser var, at de fyrede tidligere havde været ansat i Topnordic, og at selskabet ikke var interesseret i at genoptage forbindelsen.

Andre har ikke lyst

Tidligere Netkoncept-direktør Jesper Deleuran overtog Datacompagniet, hvor alle 29 medarbejdere blev tilbudt ansættelse.

"Nogle tog imod tilbuddet, mens andre ikke havde lyst og så valgte at rejse selv," siger Asger Jensby.

Han overtog selv Netkoncept Service og Facility Management sammen med firmaets 11 medarbejdere, der blev lagt sammen med JMI Invests Digital House.

Alt i alt var der ifølge Asger Jensby 110 medarbejdere i Netkoncept, hvoraf 20 mistede deres job i forbindelse med salget af de fire forretningsenheder.

"De resterende 90 har fået tilbud om fremadrettet ansættelse, men hvis de ikke har ønsket at tage imod det, så tæller jeg dem ikke med i de afskedigede. Faktisk er jeg godt tilfreds med, at jeg er kommet op på så højt et tal," konkluderer Asger Jensby.

Han er ikke klar over, hvor mange af de 90, der har takket nej til et tilbud om job.

Læses lige nu

    Annonceindlæg tema

    Offentlig digitalisering

    Fra effektivisering til digital suverænitet. Hvordan skaber det offentlige en digital fremtid med AI, sikkerhed og kontrol i centrum?

    Navnenyt fra it-Danmark

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Freja Egelund Grønnemose, junior automation developer hos WITRICS A/S, har pr. 16. juni 2026 fuldført uddannelsen diplomingeniør i softwareteknologi (B.Eng Software Technology) på Danmarks Tekniske Universitet - DTU. Færdiggjort uddannelse
    Comsystem A/S har pr. 15. april 2026 ansat Iver Jakobsen som Technical Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk løsningssalg. Iver Jakobsen har 25 års erfaring fra TelCo-branchen. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos E.ON Drive ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med rådgivning og løsningssalg. Nyt job

    Iver Jakobsen

    Comsystem A/S

    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura